Technischer Property Manager (m/w/d)

Als DIS AG unterstützen wir Unternehmen dabei, Schlüsselpositionen passgenau zu besetzen. Für unseren namhaften Auftraggeber suchen wir einen Technischen Property Manager (m/w/d) für den Standort Duisburg. Im Fokus steht die technische Betreuung eines gemischten Immobilienportfolios im Bestand – mit dem Anspruch, einen sicheren, wirtschaftlichen und qualitätsgesicherten Gebäudebetrieb nachhaltig sicherzustellen. Deine Aufgaben Erstellung und Prüfung technischer sowie infrastruktureller Bewirtschaftungskonzepte, Leistungsverzeichnisse sowie Angebotsspiegel Erfassung und Verwaltung von Gebäudedokumentationen, Dienstleisterverträgen sowie der technischen Gebäudeausstattung Dokumentation des Ist-Zustandes von Gebäuden, Erfassung von Schäden sowie Veranlassung fachgerechter Mangelbeseitigung Umsetzung von Capex-Maßnahmen (Instandhaltungsmaßnahmen) Betreiben eines Gewährleistungs- und Baumangelmanagements Steuerung, Überwachung und Koordination von externen Dienstleistern Mithilfe bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen, Kosten- und Qualitätscontrolling Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik oder vergleichbare berufliche Qualifikation, wie z. B. handwerkliche Ausbildung, fortlaufende Weiterbildung im Bereich Facility Management Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Objektbetreuung/-bewirtschaftung Analytische Kompetenz bei gleichzeitiger Hands-on-Mentalität Hohes Engagement, sicheres Auftreten, Flexibilität, eigenverantwortliches Handeln Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen; idealerweise iX-Haus plus, MS Project Teamfähigkeit Gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Englisch-Kenntnisse wünschenswert Pkw-Führerschein zwingend erforderlich; Reisebereitschaft Deine Vorteile Ein professionelles und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Eine leistungsgerechte Vergütung Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein variables Gleitzeitmodell, die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Essenszuschuss zum täglichen Mittagessen Corporate Benefits & Wellpass 30 Tage Urlaub – Heiligabend und Silvester wird kein Urlaub angerechnet Interessiert? Du erkennst dich in den Aufgaben und den Anforderungen wieder? Dann gerne auf \“Zur Arbeitgeber-Website\“ klicken – ich freue mich auf den Austausch! Kontakt zu uns Eva Wöstemeyer Eva.woestemeyer@dis-ag.com 01522 8377371