Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung im internationalen Handelsrecht und Entwicklung von Compliance-Richtlinien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Halbleiter- und Hightech-Industrie.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket und Gestaltungsspielraum bei Compliance-Strukturen.
- Weitere Informationen: Spannende Perspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Direkter Einfluss auf strategische Entscheidungen und Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und mehrjährige Erfahrung im internationalen Handelsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sie sind im internationalen Handelsrecht zu Hause und bewegen sich sicher zwischen Exportkontrolle, Sanktionen, Zollrecht und globalen regulatorischen Anforderungen? In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale rechtliche Beratungsfunktion für die EMEA-Region und Israel und arbeiten eng mit internationalen Fachbereichen und Entscheidungsträgern zusammen. Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung eine erfahrene juristische Persönlichkeit mit ausgeprägter internationaler Erfahrung.
Ihre Aufgaben:
- Rechtliche Beratung zu internationalem Handelsrecht und Trade Compliance
- Bewertung und Steuerung von Risiken in den Bereichen Exportkontrolle, Sanktionen, Zoll und grenzüberschreitender Handel
- Beratung von Management, Vertrieb, Technik, Operations und weiteren internationalen Fachbereichen
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Compliance-Richtlinien, Prozessen und Kontrollmechanismen
- Begleitung von Audits, Untersuchungen und Risikobewertungen
- Zusammenarbeit mit Behörden, Lizenzierungsstellen und externen Rechtsberatern
- Rechtliche Begleitung von M&A-Aktivitäten und internationalen Unternehmensprojekten
- Beobachtung regulatorischer Entwicklungen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
- Durchführung von Schulungen zu handelsrechtlichen und regulatorischen Themen
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im internationalen Handelsrecht
- Umfassende Kenntnisse in Trade Compliance, Exportkontrolle, Sanktionen und Zollrecht
- Kenntnisse der relevanten Handels- und Zollvorschriften in der EU sowie idealerweise in USA, Großbritannien und Israel
- Erfahrung in einem internationalen Konzern- oder Unternehmensumfeld
- Souveränes Auftreten gegenüber Management und internationalen Stakeholdern
- Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen, etwa einmal monatlich
✔ Direkter Einfluss auf strategische Compliance- und Geschäftsentscheidungen
✔ Zusammenarbeit mit internationalen Teams in Europa, Israel und den USA
✔ Innovatives Umfeld in der Halbleiter- und Hightech-Industrie
✔ Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung globaler Compliance-Strukturen
✔ Attraktives Vergütungspaket entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation
✔ Mögliche Standorte: Dresden, Weilburg oder Halle
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Senior Legal Counsel (m/f/d) Arbeitgeber: DIS AG Personaldienstleistungen
Unser Kunde in Dresden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und übertarifliche Bezahlung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Die Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Vielfalt, während Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das maßgeschneiderte IT-Lösungen anbietet. Nutzen Sie die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben!
Kontaktdaten:
DIS AG Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Legal Counsel (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu DIS AG Personaldienstleistungen aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Legal Counsel (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei DIS AG Personaldienstleistungen klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei DIS AG Personaldienstleistungen arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von DIS AG Personaldienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
