2nd Level Support (m/w/d)
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Bruchsal Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Kundenanfragen und unterstütze das Team bei technischen Problemen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im IT-Bereich mit spannenden Perspektiven.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung im IT-Support erforderlich.
  • Andere Informationen: Direktvermittlung zu einem namhaften Kundenunternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen und innovativen Unternehmen? Sie sind technisch versiert, lösungsorientiert und haben Freude am Kontakt mit Kunden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen einen 2nd Level Support Mitarbeiter (m/w/d) für eines unserer namhaften Kundenunternehmen im Raum Bruchsal. Die Stelle ist in Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Bearbeitung von kundenspezifischen Anfragen Ansprechpartner für die Kollegen vom 1st Level Support und 3rd Level Support Dokumentation, Fehleranalyse und -behebung der anfallenden Störungsmeldungen Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bei nicht lösbaren Problemen Durchführen von Schulungen für den First Level Support Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld Einschlägige Berufserfahrung im IT-Support Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Gute Kenntnisse im Bereich der Installation und Betreuung von Endgeräten und Druckern, idealerweise ebenfalls mit Active Directory und Azure AD Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehrBei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf \“direkt bewerben\“ klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Information Technology Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 0721/9335810

2nd Level Support (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Die DIS AG ist ein dynamisches und innovatives Unternehmen, das seinen Mitarbeitern im Raum Bruchsal nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und übertarifliche Bezahlung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir Ihnen spannende Perspektiven in verschiedenen Bereichen wie IT, Marketing und Vertrieb eröffnen.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: 2nd Level Support (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im IT-Support arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Anforderungen und Erwartungen des Unternehmens geben.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im 2nd Level Support arbeiten möchtest, solltest du deine Kenntnisse über gängige Software und Hardware vertiefen. Informiere dich über häufige Probleme und deren Lösungen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Ansprechpartner für den 1st und 3rd Level Support ist es wichtig, dass du klar und verständlich kommunizieren kannst. Übe, komplexe technische Informationen einfach zu erklären.

Tip Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen! Recherchiere die Werte und die Kultur von StudySmarter. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 2nd Level Support (m/w/d)

Technisches Verständnis
Fehleranalyse
Dokumentation
Kommunikationsfähigkeiten
Serviceorientierung
Teamfähigkeit
Kenntnisse in MS Office
Installation und Betreuung von Endgeräten
Kenntnisse in Active Directory
Kenntnisse in Azure AD
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse
Problemlösungsfähigkeiten
Schulungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als 2nd Level Support relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Office, Active Directory und Azure AD.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auch auf deine Serviceorientierung und Teamfähigkeit ein.

Dokumentation der Erfahrungen: Dokumentiere spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Support und deine Problemlösungsfähigkeiten verdeutlichen. Dies kann in deinem Lebenslauf oder im Motivationsschreiben geschehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im IT-Support, insbesondere in Bezug auf gängige Software und Hardware, auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung mit Endgeräten, Druckern und Active Directory zu beantworten.

Kundenorientierung betonen

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du Beispiele für deine serviceorientierte Denkweise und deine Fähigkeit, Probleme schnell zu lösen, parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.

Teamarbeit hervorheben

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Support-Teams zu sprechen. Betone, wie wichtig Teamarbeit für die Lösung komplexer Probleme ist und gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

2nd Level Support (m/w/d)
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Standort: Bruchsal
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