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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Akquisition und Ausbau von Kundenbeziehungen in der DACH-Region.
- Arbeitgeber: Innovatives Maschinenbauunternehmen mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Vergütungspaket und moderner Dienstwagen.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und enge Zusammenarbeit mit einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Metallbearbeitung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung, Erfahrung im technischen Vertrieb und Reisebereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie sind ein Verkaufstalent mit einer Leidenschaft für Technik und suchen einen herausfordernden Job im Raum Chemnitz? Im Zuge der direkten Personalvermittlung suchen wir für ein innovatives Maschinenbauunternehmen einen proaktiven Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst (m/w/d). In dieser Schlüsselposition steuern Sie die Marktbearbeitung innerhalb der DACH-Region und fungieren als kompetenter Berater für komplexe Systemlösungen in der Metallbearbeitung. Unser Partnerunternehmen legt großen Wert auf Vielfalt und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, weshalb wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität oder persönlichem Hintergrund ausdrücklich fördern.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bequem über das Portal oder per E-Mail an.
Ihre Vorteile:- Wir vermitteln Sie ohne Umwege in eine unbefristete Festanstellung bei einem aufstrebenden Unternehmen.
- Wir unterstützen Sie dabei, ein attraktives Vergütungspaket inklusive modernem Dienstwagen zu realisieren.
- Gezielte Vorbereitung auf die Gesprächsrunden beim Arbeitgeber sowie professionelle Unterlagenprüfung.
- Wir geben Ihnen ehrliches Feedback zu Ihren Marktchancen und begleiten Sie bis zur Vertragsunterschrift.
- Profitieren Sie von unseren tiefgreifenden Kontakten zur Industrie in Sachsen und darüber hinaus.
- Strategische Akquisition und nachhaltiger Ausbau von Kundenbeziehungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
- Ganzheitliche Projektierung technischer Lösungen im Bereich Maschinenbau direkt beim Kunden vor Ort.
- Führung von komplexen Vertrags- und Preisverhandlungen bis hin zum erfolgreichen Verkaufsabschluss.
- Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung neuer Trends und Kundenbedarfe in der Metallindustrie.
- Enge Koordination mit der internen Applikation und dem Service zur Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit.
- Ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine fundierte Ausbildung mit hoher Affinität zum Maschinenbau.
- Nachweisbare Erfolge im technischen Vertrieb von Investitionsgütern, idealerweise im Bereich Werkzeugmaschinen.
- Ausgeprägte Reisebereitschaft innerhalb der gesamten DACH-Region.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift für das internationale Geschäftsumfeld.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, technisches Verständnis und eine ausgeprägte Abschlussstärke.
Area Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für die Branche!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im technischen Vertrieb am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für dich einfacher und wir können dir schneller Feedback geben. Außerdem hast du so die Chance, in eine unbefristete Festanstellung zu kommen!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Erfolge im Vertrieb! Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Abschlussstärke und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Zahlen und Fakten helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfolgen im Vertrieb und wie du technische Lösungen erfolgreich verkauft hast. Zahlen und Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unser Bewerbungsportal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich gründlich über das Maschinenbauunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. So kannst du im Interview gezielt auf deren Werte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im technischen Vertrieb belegen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und komplexe Vertragsverhandlungen erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Position viel Reisebereitschaft erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Reisen organisierst und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, sie zu erfüllen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.