Bank- und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)

Bank- und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)

Mannheim Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Prüfung und Buchung von Rechnungen sowie Kommunikation mit Lieferanten.
  • Unternehmen: Zukunftsorientierte Bank mit einem kollegialen Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einer krisensicheren Branche mit Entwicklungsperspektiven.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Nutzen Sie Ihre Chance - denn wir haben Vertrauen in Ihre Fähigkeiten! Mit Ihrer fundierten Expertise und effizienten Arbeitsweise können Sie unseren Kunden als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) tatkräftig unterstützen. Bewerben Sie sich noch heute und starten Sie mit uns in Ihre neue berufliche Herausforderung! Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Perspektiven

  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
  • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien

Aufgaben

  • Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen
  • Pflege und Abstimmung der Kreditorenkonten
  • Bearbeitung von Zahlungsläufen und Mahnwesen
  • Kommunikation mit Lieferanten und internen Fachabteilungen
  • Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder äquivalente Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
  • Fundierte Kenntnisse in MS Office und vorzugsweise Erfahrung mit Buchhaltungssoftware (z.B. SAP)
  • Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bank- und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf Vertrauen und Wertschätzung basiert. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Option auf hybrides Arbeiten, während Sie Teil eines kollegialen Teams mit flachen Hierarchien sind, das Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und umfassenden Sozialleistungen, die Ihren Einsatz honorieren.

DIS AG

Kontaktdaten:

DIS AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bank- und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge in der Kreditorenbuchhaltung parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen beherrschst, sondern auch die Kommunikation mit Lieferanten!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten und Fragen zu klären. Wir sind hier, um dir zu helfen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! In einem kollegialen Umfeld ist es wichtig, dass du nicht nur selbstständig arbeiten kannst, sondern auch gut im Team agierst. Bereite Beispiele vor, die das unter Beweis stellen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bank- und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) mit Bravour zu bestehen

Kreditorenbuchhaltung
Prüfung von Eingangsrechnungen
Kontierung
Buchung von Eingangsrechnungen
Pflege der Kreditorenkonten
Zahlungsläufe bearbeiten
Mahnwesen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach authentischen Menschen, die ihre Fähigkeiten und Erfahrungen klar und ehrlich präsentieren. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position als Kreditorenbuchhalter relevant sind. So sehen wir direkt, dass du die richtige Wahl für uns bist!

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen positiven Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet

Bereite dich auf die häufigsten Fragen vor

Informiere dich über typische Interviewfragen für die Position als Kreditorenbuchhalter. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in MS Office und Buchhaltungssoftware am besten präsentieren kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse in Buchhaltungssoftware hervorheben

Wenn du Erfahrung mit Buchhaltungssoftware wie SAP hast, stelle sicher, dass du dies im Interview betonst. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du diese Software effektiv genutzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.