Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Direct-to-Consumer-Vertriebsstrategien für die DACH-Region.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in der Tourismusbranche mit Wachstumschancen.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle und gestalte den Direktvertrieb aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Digital Sales und CRM-Strategien, idealerweise in der Tourismusbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Für einen unserer Kunden aus der Tourismusbranche suchen wir aktuell einen Director Business Development (DACH) mit klarem Fokus auf das Direct-to-Consumer-Segment. Der DTC Business Development Director verantwortet den Aufbau und das Wachstum des Direct-to-Consumer Vertriebskanals in der DACH-Region. Ziel ist es, den Anteil der direkten Buchungen über digitale Plattformen, CRM-Kanäle und Contact Center zu steigern, die Customer Journey zu optimieren und nachhaltiges Umsatzwachstum zu generieren.
Ort: München, Bayern.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung der Direct-to-Consumer-Vertriebsstrategie
- Definition einer klaren kommerziellen Roadmap für den Direktvertrieb, mit Fokus auf Produktpositionierung, Preisstrategie und Kundennutzen
- Verantwortung für Umsatz und Performance des Direktvertriebskanals
- Überwachung der kommerziellen KPIs und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Umsatzsteigerung
- Analyse von Kundendaten zur Identifikation besonders wertvoller Zielgruppen
- Entwicklung segment-spezifischer Produktangebote
- Verantwortung für Maßnahmen zur Maximierung der Buchungen direkt an Bord
- Entwicklung zusätzlicher Lead- und Sales-Initiativen über klassische Digital-Marketing-Maßnahmen hinaus
- Aufbau von Direktvertriebskooperationen und Outbound-Sales-Kanälen
- Unterstützung bei der Steuerung von Situationen, in denen formale Richtlinien noch nicht vollständig definiert sind
- Sicherstellung der Einhaltung strategischer und operativer Vorgaben des Headquarter
Ihre Perspektiven
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit in einem dynamischen und wachsenden Umfeld
- Attraktives und leistungsorientiertes Gehaltspaket (Fixum + Bonus)
- Ein vielseitiger und verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, einen zentralen Geschäftsbereich sowohl strategisch als auch operativ eigenständig weiterzuentwickeln und eine wichtige Schlüsselrolle im Unternehmen einzunehmen
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zu einem Homeoffice-Tag pro Woche
Ihr Profil
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Direct-to-Consumer-Vertriebsstrategien, insbesondere mit Fokus auf digitale Vertriebskanäle
- Fundierte Erfahrung im Bereich Digital Sales und Contact Center, mit tiefem Verständnis für Preisstrategien, Yield-Optimierung und Produktwertpositionierung
- Praktische Expertise in CRM-Strategie, Kundensegmentierung und Implementierung entsprechender Systeme
- Erfahrung in der Tourismusbranche im DACH-Markt (Hotelketten, Reiseveranstalter, Online Travel Plattformen, Kreuzfahrten etc.)
- Verständnis komplexer digitaler Geschäftsmodelle und erste Erfahrungen im Aufbau digitaler Vertriebskanäle
- Wachstums- und Performance-orientiert
- Hands-on-Mentalität
- Innovations- und Veränderungsbereitschaft
- Starke analytische Fähigkeiten
- Sehr gutes Deutsch und Englisch erforderlich
Interessiert? Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken!
Director Business Development DACH (m/w/d) - Direct Sales Arbeitgeber: DIS AG
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld in München zu arbeiten, wo Sie als Director Business Development DACH eine Schlüsselrolle im Aufbau und Wachstum des Direct-to-Consumer-Vertriebskanals übernehmen können. Wir fördern eine flexible Arbeitsgestaltung, bieten 30 Tage Urlaub sowie ein attraktives Gehaltspaket und legen großen Wert auf Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Bei uns erwartet Sie ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Optimierung der Customer Journey beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Business Development DACH (m/w/d) - Direct Sales erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über deine Ziele. Oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfolge im Bereich Direct-to-Consumer-Vertrieb am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Business Development DACH (m/w/d) - Direct Sales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach jemandem, der zu unserem Team passt.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die direkt mit der Entwicklung von Direct-to-Consumer-Strategien zu tun haben.
Erzähl eine Geschichte!:Nutze deine Bewerbung, um eine spannende Geschichte über deine bisherigen Erfolge im Bereich Digital Sales zu erzählen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche vertraut, insbesondere im DACH-Markt. Zeige während des Interviews, dass du die Dynamik des Direct-to-Consumer-Segments verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Umsatz über digitale Kanäle zu steigern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du KPIs überwacht und Umsatzsteigerungen erzielt hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen. Du könntest gebeten werden, Kundendaten zu interpretieren oder Strategien zur Identifikation wertvoller Zielgruppen zu erläutern. Zeige, dass du datengetrieben arbeitest und Entscheidungen auf Basis von Analysen triffst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Direktvertrieb oder wie das Unternehmen seine digitale Strategie weiterentwickeln möchte. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich an der Rolle interessiert bist.
