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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und überwache interne Kontrollsysteme für ein globales Unternehmen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Dresden mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und unbefristete Festanstellung.
- Andere Informationen: Engagierte Betreuung während der gesamten Überlassungsphase.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Landschaft aktiv und setze Maßstäbe in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Bereich Internal Control oder Compliance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Der Kompass für globale Sicherheit Interne Revision (m/w/d) in Dresden. In einer global vernetzten Wirtschaft sind klare Strukturen und verlässliche Kontrollen das unsichtbare Sicherheitsnetz, das Innovation erst möglich macht. Als Experte für die Interne Revision sind Sie nicht bloß Prüfer, Sie sind der strategische Navigator, der Risiken frühzeitig erkennt und Geschäftsprozesse auf Weltklasse-Niveau hebt.
Für ein innovatives und global tätiges Unternehmen in Dresden suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption eine integre Persönlichkeit mit analytischem Scharfblick. Hier haben Sie die Chance, in einem internationalen Umfeld Maßstäbe zu setzen und die Compliance-Landschaft eines echten Vorreiters aktiv mitzugestalten. Wenn Sie komplexe Regelwerke wie SOX als Chance für operative Exzellenz begreifen, ist dies Ihr Platz im Team.
Perspektiven
- Ein sicherer Einstieg über Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme in ein unbefristetes Festanstellung bei unserem Mandanten.
- Ein hochmodernes Arbeitsumfeld bei einem weltweit agierenden Innovationsführer.
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Homeoffice-Regelungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Zugang zu internationalen Netzwerken und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Wir begleiten Sie eng während der gesamten Überlassungsphase und bereiten Ihren Wechsel zum Kunden optimal vor.
Aufgaben
- Sie verantworten die kontinuierliche Weiterentwicklung, Implementierung und Überwachung des Internal Control Systems (ICS).
- Sie stellen die strikte Einhaltung von Sarbanes-Oxley Act (SOX) sowie CSOX-Standards im gesamten Unternehmen sicher.
- Von der Planung über die Durchführung bis zur Dokumentation leiten Sie interne Prüfungen im Rahmen der Revision.
- Sie bewerten Geschäftsprozesse hinsichtlich Effizienz, Risiken und regulatorischer Anforderungen.
- Sie identifizieren Kontrollschwächen und entwickeln proaktiv Maßnahmen zur Absicherung des Unternehmens.
- Sie sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und unterstützen bei externen Prüfungen.
- Sie führen eine neue Auditsoftware ein, betreuen diese und entwickeln sie stetig weiter.
- Sie schulen Fachbereiche im Umgang mit Kontrollanforderungen und erstellen fundierte Berichte für Management und Vorstand.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finance, Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich Internal Control, SOX/CSOX, Compliance oder Interne Revision mit.
- Fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen und gängiger Kontrollframeworks sind für Sie selbstverständlich.
- Erfahrung in der Implementierung oder Betreuung von Auditsoftware-Systemen ist ein klares Plus.
- Eine analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Integrität zeichnen Sie aus.
- Aufgrund der globalen Ausrichtung kommunizieren Sie sicher auf Deutsch und Englisch.
Experte (m/w/d) Interne Revision Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Experte (m/w/d) Interne Revision
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so bist du immer auf dem neuesten Stand!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Experte (m/w/d) Interne Revision
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte Fit für die Position bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du die richtige Person bist, um unser Team zu verstärken!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Experte für Interne Revision vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Risiken identifiziert oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Bereich Compliance zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine IT-Affinität
Da die Implementierung von Auditsoftware ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit solchen Systemen zu sprechen. Zeige, dass du technikaffin bist und bereit, neue Tools zu erlernen.