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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte komplexe IT-Infrastrukturen und unterstütze bei Störungen im Second-Level-Support.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Rüstungsindustrie mit stabilen Arbeitsplätzen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und hohe Übernahmechancen.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden in Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Sie sichern den Betrieb der IT-Infrastrukturen und übernehmen den Second-Level-Support bei Störungen sowie die Bearbeitung von Service-Requests.
Ihre Vorteile:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung
- Hohe Übernahmechancen beim Einsatzunternehmen
- Persönliche und kontinuierliche Betreuung durch feste Ansprechpartner
- Strukturierte Einarbeitung im Kundenunternehmen
- Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
- Administration und Betreuung von komplexen IT-Infrastruktur- und Anwendungssystemen mit Schwerpunkt Netzwerk, Data Center und Workplace
- Verwaltung und Optimierung von komplexen IT-Services
- Entwicklung von Standardservices zur Bereitstellung im Self-Service-Portal und First-Level-Support
- Mitwirkung an (kleineren und mittleren) komplexen IT-Projekten und Umsetzung von Changes gemäß ITIL-Prozessen
- Sicherstellung der IT-Servicequalität einfacher IT-Services
- Erstellung von technischen Spezifikationen, Betriebsdokumentationen und Anleitungen in deutscher und englischer Sprache
- Aufbereitung und Beseitigung von Störungen mit Hilfe von Diagnosesystemen, Systemliteratur und Recherchen im Second-Level
Ihr Profil:
- Berufsausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in der Administration von komplexen IT-Infrastrukturen
- Kenntnisse in der Bereitstellung und Überwachung von komplexen IT-Services
- Gute Kenntnisse in IT-Infrastruktur Systemen (Netzwerk, DataCenter, Workplace)
- Technisches Verständnis
- Zertifizierung in IT Service Management (z.B. ITIL)
- Kunden- und lösungsorientierte Handlungsweise
- Kommunikationsverhalten und Schnittstellenkompetenz
- Lern- und Weiterbildungsbereitschaft sowie Innovationsfähigkeit
- Lösungsorientiertes Denken
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) fr die Rstungsindustrie Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) fr die Rstungsindustrie
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachinformatiker Systemintegration interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Infrastruktur und sei bereit, deine Kenntnisse über Netzwerke und Data Center zu demonstrieren. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) fr die Rstungsindustrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachinformatiker Systemintegration interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in ITIL oder der Administration von IT-Infrastrukturen hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach Leuten, die wirklich wissen, was sie tun.
Sei strukturiert!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei uns an der richtigen Stelle landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Fachinformatikers für Systemintegration vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Infrastrukturen, Netzwerken und IT-Service-Management. Übe, wie du komplexe Probleme erklärst und Lösungen präsentierst. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine Fähigkeit, in stressigen Situationen ruhig zu bleiben.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job auch Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich erklärst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung – das kommt immer gut an!