Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertragsbearbeitung, Rechnungsverwaltung und direkte Beratung von Versicherungsnehmern.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Berufsweg in einem motivierten Team mit spannenden Perspektiven.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherungen und Finanzen sowie gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bei einem unserer namhaften Kunden in Bremen, einem Unternehmen der Versicherungsbranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Vertragsbearbeitung – vom Angebot bis zur Policierung inkl. der Erstellung individueller Angebote.
- Du erstellst und verwaltest Rechnungen.
- Du berätst Versicherungsnehmer direkt und nimmst Schadenfälle entgegen und bearbeitest sie.
- Du führst die schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Versicherungsnehmern, Interessenten sowie Ansprechpartnern bei den Versicherungsgesellschaften.
- Du kümmerst dich um die Pflege und Aktualisierung von Kundendaten in der Datenbank.
Dein Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du bist sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen.
- Teamfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit, selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten, runden dein Profil ab.
Deine Vorteile
- Familienfreundliches, inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten, hilfsbereiten Team.
- Zusätzliche Absicherung durch betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteilig Home Office.
- Strukturierte Einarbeitung.
Remote möglich - Es besteht die Möglichkeit, zum Teil im Homeoffice/remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).
Interessiert? Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
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Kontakt zu uns: Jamila Ghozzi, jamila.ghozzi@dis-ag.com, +494213801029
Geschäftskundenbetreuer/in Versicherung & Finanzen (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Unser inhabergeführtes Unternehmen in Bremen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Geschäftskundenbetreuer/innen im Bereich Versicherung und Finanzen. Mit flachen Hierarchien, einer wertschätzenden Unternehmenskultur und flexiblen Arbeitszeitmodellen, einschließlich der Möglichkeit für Homeoffice, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Profitieren Sie von einem angenehmen Betriebsklima und zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Krankenversicherung und Altersvorsorge.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftskundenbetreuer/in Versicherung & Finanzen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Geschäftskundenbetreuer/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Versicherungsbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir kümmern uns um den Rest und halten dich auf dem Laufenden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftskundenbetreuer/in Versicherung & Finanzen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Halte ihn aktuell und passe ihn an die Stelle an, für die du dich bewirbst.
Vermeide das Anschreiben:Wie im Jobangebot erwähnt, brauchst du kein langes Anschreiben. Konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er deine Qualifikationen und Erfahrungen optimal präsentiert. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Kundendaten im Blick behalten:Wenn du schon Erfahrung in der Pflege von Kundendaten hast, erwähne das unbedingt! Zeige uns, dass du organisiert bist und mit Datenbanken umgehen kannst – das ist ein wichtiger Teil des Jobs.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über das Unternehmen und seine Produkte einholen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Vertragsbearbeitung oder Kundenberatung verdeutlichen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich präsentieren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Versicherungsnehmern und Partnern wichtig ist, solltest du im Interview klar und selbstbewusst sprechen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
