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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Störmeldungen bearbeiten und Maschinen in der Elektrofertigung instand halten.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Elektrofertigung mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, kostenlose Schulungen und 25-30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitswelt und arbeite an innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker und 1-2 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Seit über 50 Jahren gestalten wir die Arbeitswelt der Zukunft! Wir suchen SIE als Instandhalter (m/w/d) für unser namhafter Kunde in der Elektrofertigung in Nürnberg. Hier bietet sich Ihnen eine interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Ihre Aufgaben
- Störmeldungen entgegennehmen & ggf. mit dem Verantwortlichen besprechen
- Störungen im Produktionsbereich vor Ort gemäß der eingegangenen Störmeldung an der jeweiligen Maschine, der jeweiligen Fertigungslinie oder Anlage prüfen
- Störung lokalisieren, bewerten und durch angemessene technische Möglichkeiten beseitigen
- Reparierte Maschinen, Fertigungslinien oder Anlagen nach der Reparatur wieder Inbetriebnehmen und deren Funktionalität prüfen
- Leistungsparameter der Anlagen oder Maschinen auf Veränderungen prüfen und bei Abweichungen wieder auf den erforderlichen Stand bringen
- Reparaturmaßnahmen und deren Dauer in SAP dokumentieren
- Festgestellte Schwachstellen und mögliche Bedienungsfehler analysieren und an der Ausarbeitung von Vorschlägen zu deren Beseitigung mitarbeiten
Ihr Profil
- Berufsausbildung Elektroniker oder Mechatroniker / ggf. Techniker
- Berufserfahrung mind. 1-2 Jahre in einem gleichwertigen Beruf
- Gute PC-Kenntnisse
- Kenntnisse in der Messtechnik
- Gute Deutschkenntnisse
- 2-Schichtbereitschaft (2 Wochen Früh, 1 Woche Spät) und Rufbereitschaft am WE
Wir bieten Ihnen
- Vergütung: 25,38 €/Stunde (nach 15 Monaten 30,54€)
- Rufbereitschaftsprämie: pro Tag 105,70 € Brutto und Stundenvergütung und Anfahrt (Kilometer Abrechnung)
- Kostenlose projektbezogene Schulungen (Kran, Hebebühne, Stapler, PSA)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, mit 6 Monaten Probezeit
- Kostenlose medizinische Untersuchungen (über Werksarztzentrum)
- Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach BAP und IG-Metall)
- Sonntags- und Feiertagszuschläge
- Mindestens 25 - 30 Tage Urlaub (nach BAP)
- Professionelle Einsatzbetreuung
Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ihr Kontakt: Frau Krisztina Hajdok, bewerbung.nuernberg-industrie@dis-ag.com, DIS AG, IndustrieSüdwestpark 7690449 Nürnberg, Telefon +49 911/21442100
Instandhaltung (m/w/d) für Elektrofertigung Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Instandhaltung (m/w/d) für Elektrofertigung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Instandhalter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Elektrofertigung arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten hast. Wir wissen, dass Vorbereitung alles ist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, alle Unterlagen sorgfältig zu prüfen, bevor du auf 'Bewerben' klickst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhaltung (m/w/d) für Elektrofertigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Instandhalter interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen!: Hebe deine Berufserfahrung als Elektroniker oder Mechatroniker hervor. Zeig uns, welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die für die Elektrofertigung wichtig sind. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Bevor du auf "Bewerben" klickst, überprüfe alle Unterlagen gründlich. Rechtschreibfehler oder fehlende Informationen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen die besten Talente, also achte darauf, dass alles perfekt ist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Klicke auf "direkt bewerben" und lass uns wissen, dass du bereit bist, in der Elektrofertigung durchzustarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Anlagen, die in der Elektrofertigung verwendet werden. Wenn du während des Interviews Fragen zu diesen Maschinen beantworten kannst, zeigst du dein Interesse und deine Fachkenntnisse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Störungen erfolgreich behoben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse in SAP betonen
Da die Dokumentation von Reparaturmaßnahmen in SAP erfolgt, solltest du deine Erfahrungen mit diesem System hervorheben. Wenn du bereits mit SAP gearbeitet hast, erwähne das unbedingt und erkläre, wie du es genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.