Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die IT aktiv mit und übernehme Verantwortung im IT-Support.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Großraum Ehingen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und moderne Technik.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und spannende IT-Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines vielseitigen Aufgabengebiets und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Ausbildung in Fachinformatik und mehrjährige Erfahrung im IT-Support erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie möchten IT nicht nur betreiben, sondern aktiv mitgestalten? Im Auftrag unseres Kunden im Großraum Ehingen suchen wir Sie als IT-Administrator (m/w/d) für ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld. Dabei übernehmen Sie eine zentrale Rolle im IT-Support und tragen maßgeblich zu stabilen und effizienten Systemen bei.
Diese Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Vorteile:
- Vielfältiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und Leistungsentgelt
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Moderne technische Ausstattung
Ihre Aufgaben:
- Zuständigkeit für den IT-Support im 1st- und 2nd-Level im Bereich Workplace-IT
- Entgegennahme, Bewertung und Bearbeitung von Störungen und Serviceanfragen über Ticketsystem, Telefon und Remotezugriff bis zur vollständigen Lösung
- Eigenständige Analyse komplexer Störungen inkl. Ursachenfindung und nachhaltiger Fehlerbehebung
- Installation, Konfiguration, Härting sowie laufende Wartung von Client-Systemen und Workplace-Anwendungen
- Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Umgebung
- Steuerung externer Dienstleister sowie Mitarbeit in IT-Projekten und aktive Mitgestaltung von Supportprozessen und Standards
Ihr Profil:
- Ausbildung im Bereich Fachinformatik Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support (1st und 2nd Level) bzw. in einer vergleichbaren administrativen Tätigkeit im Client- oder Workplace-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in Windows-Client-Betriebssystemen, insbesondere in Installation, Fehlerdiagnose, Richtlinien, Benutzerprofilen, Treibern und Updates
- Umfassende Erfahrung im Umgang mit Microsoft 365 sowie sichere Kenntnisse in Microsoft Azure im Unternehmensumfeld
- Fundiertes Wissen in relevanten Infrastrukturthemen rund um moderne Arbeitsplatzumgebungen
- Hohe Serviceorientierung kombiniert mit einer strukturierten, selbstständigen Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
IT-Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Unser Unternehmen bietet Ihnen als IT-Administrator (m/w/d) im Raum Ehingen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie nicht nur IT-Systeme betreuen, sondern aktiv gestalten können. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die durch flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ergänzt wird. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven tariflichen Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere voranbringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Administrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Administrator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du mehr über das Team erfahren kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt an den richtigen Ansprechpartner weiterleiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT und sei bereit, deine Erfahrungen im 1st- und 2nd-Level-Support zu teilen. Zeig, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch die Menschen dahinter verstehst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns als IT-Administrator arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Stelle? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als IT-Administrator vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Windows-Client-Betriebssystemen und Microsoft 365. Übe, wie du komplexe Störungen analysierst und löst. Zeige, dass du nicht nur Probleme erkennst, sondern auch nachhaltige Lösungen findest.
✨Präsentiere deine Serviceorientierung
Da die Rolle eine hohe Serviceorientierung erfordert, bereite Beispiele vor, in denen du Kunden oder Kollegen erfolgreich unterstützt hast. Zeige, dass du proaktiv bist und immer nach der besten Lösung suchst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
