Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Serversysteme und entwickle unsere IT-Infrastruktur weiter.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen in Frankfurt mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Bike-Leasing, Gleitzeit und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsperspektiven und individuelle Einarbeitung garantiert.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft aktiv mit und erlebe spannende Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und Erfahrung in der Systemadministration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sind Sie ein engagierter IT-Spezialist, der nach einer neuen, aufregenden Herausforderung sucht? Unser zukunftsorientiertes Partnerunternehmen in Frankfurt am Main sucht derzeit eine erfahrenen und begeisterten IT-Systemadministrator (m/w/d), die bereit ist, sofort bei uns einzusteigen und gemeinsam die digitale Zukunft zu gestalten. In dieser dynamischen Position übernehmen Sie die umfassende Verantwortung für die Administration unserer Serversysteme und spielen eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur. Wenn Sie bereit sind, Ihr technisches Know-how einzubringen und unsere IT-Landschaft aktiv mitzugestalten, dann ist dies die perfekte Chance für Sie.
Aufgaben
- Verantwortlich für die Administration von Serversystemen und Netzwerkkomponenten sowie für die Installation, Inbetriebnahme und Wartung von IT-Systemen
- Verwaltung der VMWare Serverfarm und Betreuung der Storagesysteme
- Übernahme der Systemverantwortung für zentrale IT-Komponenten
- Durchführung von Neueinführungen, Systemerweiterungen und Migrationen von IT-Systemen
- Optimierung der IT-Prozesse und -Systeme zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
- Weiterentwicklung des bestehenden Monitoring- und Betriebskonzepts sowie der Serverlandschaft
- Planung und Leitung präventiver Maßnahmen zur Minimierung von Störungen im IT-Betrieb
- Verantwortung für die technische Dokumentation von IT-Lösungen
Profil
- Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Langjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Administration wünschenswert
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Server-Virtualisierung (insbesondere VMWare) sowie fundierte Windows-Server-Kenntnisse (AD, Azure AD, File Server, Print-Server)
- Erprobt im Umgang mit PowerShell und Gruppenrichtlinien
- Fundierte Erfahrungen im Satz von Storagesystemen
- Zu Ihren Stärken gehört ein belastbares Auftreten, Teamgeist, eigenverantwortliches Arbeiten und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in den Bereichen M365, AZURE und Matrix42 runden Ihr Profil ab
Perspektiven
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag wird angeboten
- Verschiedene Benefits, wie Bike-Leasing, stehen zur Verfügung
- Das Arbeitszeitmodell umfasst Gleitzeit, um eine Balance zwischen Beruf, Familie und Privatleben zu ermöglichen
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team wird geschaffen
- Der Freiraum und die Möglichkeiten zur Mitgestaltung der Unternehmenszukunft sind gegeben
- Ein spannender Arbeitsalltag mit vielfältigen Aufgaben in der IT-Zukunftsbranche erwartet die Mitarbeitenden
- Vielseitige Entwicklungsperspektiven und Unterstützung in der fachlichen sowie persönlichen Qualifikation werden geboten
- Eine offene, vielfältige Unternehmenskultur und flache Hierarchien prägen das Arbeitsumfeld
- Eine umfassende und individuell abgestimmte Einarbeitung ist garantiert
Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Kontakt zu uns: Frau Mariana Pereira Silva, Mariana.PereiraSilva@dis-ag.com, +49 069/668194031
IT-Fachmann als IT-Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) Arbeitgeber: DIS AG
Die DIS AG bietet als Teil der Adecco Group nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem der umsatzstärksten Personaldienstleister Deutschlands, sondern auch ein attraktives Gehaltspaket mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Remote Working. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine wertschätzende Atmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten aus, die dir helfen, gemeinsam mit uns zu wachsen und deine Karriere voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Fachmann als IT-Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei DIS AG bewerben
Viele Unternehmen, wie DIS AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Fachmann als IT-Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf DIS AG und die ausgeschriebene Position IT-Fachmann als IT-Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von DIS AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
