Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und konfiguriere IT-Systeme, löse technische Probleme und unterstütze Mitarbeiter.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen für digitale Telefonie mit innovativer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, kostenlose Getränke und moderne Büros.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und CSR-Aktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und bringe deine Leidenschaft für Technologie ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Starten Sie Ihre Reise in der spannenden Welt der IT! Für unser angesehenes Kundenunternehmen, ein führender Anbieter digitaler Telefonie, suchen wir derzeit eine engagierte und erfahrene IT-Fachkraft (m/w/d) im Raum Frankfurt. In dieser Position werden Sie aktiv an der digitalen Transformation mitwirken und individuelle IT-Lösungen entwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie haben, kreative Ansätze einbringen möchten und über fundierte IT-Erfahrung verfügen, dann ist diese Stelle perfekt für Sie! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Perspektiven
- Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice
- Dynamisches Arbeitsumfeld
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Zahlreiche Zusatzangebote, wie CSR-Aktivitäten und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen
- Arbeiten in einem modernen Büro mit kostenlosem Parkplatz
- Kostenfreie Softdrinks, Kaffee und Tee während der Arbeitszeit
Aufgaben
- Installation und Konfiguration von Computerhardware, Betriebssystemen und Anwendungen
- Verantwortlichkeit für die Wartung, Reparatur und Aktualisierung von Computern, Software und Hardware
- Verantwortlichkeit für IT-Support, Verfahrensdokumentation sowie Schulungen von Mitarbeitern
- Überwachung und Wartung von Computersystemen und Netzwerken
- Behebung von Problemen mit Systemen und Netzwerken, Diagnose und Lösung von Hardware- und Softwarefehlern
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Umfangreiche Erfahrungen im Kundenservice, mit Ticketsystemen (Jira), Remote-Tools, VPN, Exchange, Azure, Office365
- Windows 10, SharePoint, Regedit und diversen DOS-Tools sind vorhanden
- Komplexe IT-Probleme werden systematisch angegangen
IT-Spezialist (m/w/d) fr digitale Telefonie - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das die digitale Transformation aktiv vorantreibt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und zahlreichen Gesundheits- und CSR-Initiativen fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Genießen Sie die Vorzüge eines modernen Büros im Raum Frankfurt, inklusive kostenfreier Getränke und Parkmöglichkeiten, während Sie an spannenden IT-Projekten mitwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Spezialist (m/w/d) fr digitale Telefonie - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die digitale Telefonie erfahren möchtest!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! In Gesprächen oder bei Networking-Events kannst du über aktuelle Trends und Technologien sprechen, die dich interessieren. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und motiviert, in der IT-Welt zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Spezialist (m/w/d) fr digitale Telefonie - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für Technologie und deine kreativen Ansätze in deiner Bewerbung durchscheinen.
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben und Anforderungen passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
Korrekturlesen nicht vergessen!:Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schauen kann!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Der einfachste Weg, um dich zu bewerben, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über digitale Telefonie und die relevanten Technologien wie VPN, Exchange und Office365 auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die neuesten Trends in der IT verfolgst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen zeigen. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenservice ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden interagiert hast. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich auf Kundenanfragen reagiert hast oder Schulungen für Mitarbeiter durchgeführt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation des Unternehmens.
