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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft sowie Anwender-Support.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Baumaschinenbranche mit hybrider Arbeitsweise.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklung.
- Andere Informationen: Zugang zu Corporate Benefits und Firmenevents in einer wertschätzenden Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation aktiv mit und arbeite in einem modernen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen? Dann haben wir die passende Position für Sie! Als IT-Systemadministrator/in wird die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft übernommen, wodurch sich die Möglichkeit ergibt, als kompetenter Ansprechpartner im Anwender-Support zu agieren. Nutzen Sie diese spannende Chance und bewerben Sie sich noch heute, um Teil eines Teams zu werden, das die digitale Transformation aktiv gestaltet!
Es wird sich gefreut, die Fähigkeiten und das Engagement kennenzulernen.
Perspektiven- Mitarbeit in einer internationalen und wertschätzenden Arbeitsumgebung
- Überdurchschnittliches Gehaltspaket
- Vermögenswirksame Leistungen
- Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung in einem stetig wachsenden Unternehmen
- 30 Tage Urlaub bei einer 38-Stunden-Woche in Vollzeit
- Gute Work-Life-Balance mit der Möglichkeit, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren
- Profitieren von einem attraktiven Gleitzeitmodell, flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten
- Übernahme interessanter, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgaben in einem hochmotivierten, kompetenten und modernen Team
- Zugang zu diversen Benefits, wie Corporate Benefits, Firmenevents, Essenszuschüssen, kostenlosen Parkplätzen und mehr
- Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft, um aktuelle Standards zu gewährleisten
- Mitwirkung an Projekten, sowohl in der Leitung als auch als Teilnehmer
- Verantwortung für die Vorbereitung, Planung, Koordinierung und Durchführung von Endbenutzerschulungen
- Assistenz der Anwender und Lösung von Problemen in der IT-Umgebung auf verschiedenen Ebenen (1st, 2nd & 3rd Level)
- Planung, Installation, Konfiguration, Wartung, Überwachung und Verwaltung der IT-Infrastruktur auf allen Ebenen
- Erstellung und Pflege der (IT-)Dokumentation
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (idealerweise als Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration) oder ein vergleichbares Studium
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung sowie Projekterfahrung
- Versierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft Windows Betriebssystemen (Client & Server) in einer virtualisierten Umgebung (Microsoft Hyper-V) in Kombination mit Microsoft System Center und Microsoft 365
- Grundlegende Erfahrungen mit Microsoft Exchange und Microsoft Teams sowie in den Bereichen Softwareverteilung und Netzwerkinfrastruktur
- Hohes Engagement, Pflichtbewusstsein, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Einarbeitung in neue IT-Themen
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
IT-Systemadministrator (m/w/d) in der Baumaschinenbranche - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (m/w/d) in der Baumaschinenbranche - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten einbringst. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die digitale Transformation gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (m/w/d) in der Baumaschinenbranche - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und dein Engagement.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die IT-Landschaft
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Microsoft Windows, Hyper-V und Microsoft 365. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du diese Technologien effektiv einsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Systemadministration und im Anwender-Support verdeutlichen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast.
✨Zeige Teamgeist
Da enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen gefordert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Unternehmenskultur oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.