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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle die IT-Infrastruktur und Netzwerke aktiv mit.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen mit innovativer IT-Kultur in Usingen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Parkplätze und attraktive finanzielle Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und setze deine Fähigkeiten gezielt ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Systemadministration und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im IT-Bereich? Dann haben wir das ideale Angebot für Sie! Für unser angesehenes Kundenunternehmen suchen wir einen erfahrenen und engagierten IT-Systemadministrator (m/w/d) in Vollzeit. Die Position ist ab sofort in Usingen verfügbar. Zu den Hauptaufgaben gehören die Verwaltung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie der Netzwerke.
Wenn die Bereitschaft besteht, eine verantwortungsvolle Rolle zu übernehmen, aktiv an der digitalen Zukunft mitzuarbeiten und die eigenen Fähigkeiten gezielt einzusetzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Perspektiven- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Möglichkeit für anteiliges Homeoffice
- Vielfältige Weiterbildungsperspektiven
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung
- Umfassende Ausstattung, einschließlich Diensthandy und Firmenlaptop
- Kostenlose Parkplätze direkt am Bürogebäude sowie Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
- Zusätzliche finanzielle Vorteile wie eine Benefit-Card mit monatlichem Guthaben sowie ein Motivationsleasing für E-Autos mit Zuschuss vom Arbeitgeber
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bewertung von Sicherheitsrisiken in der Infrastruktur und Entwicklung alternativer Lösungsansätze
- Assistenz des IT-Service-Desks sowie Bereitstellung von 1st- und 2nd-Level-Support für Anwender
- Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von IT-Konzepten
- Durchführung von Wartungsarbeiten und Fehlerbehebungen zur Gewährleistung der Funktionalität, Sicherheit, Verfügbarkeit und Leistung der IT-Systeme
- Ansprechpartner für Fachabteilungen bei der Umsetzung von Ideen zur Optimierung der Geschäftsprozesse
- Aktive Mitgestaltung der Optimierung von Betriebs- und Arbeitsabläufen innerhalb des IT-Teams
- Mitarbeit an der Erstellung von Migrations- und Integrationskonzepten sowie Anforderungsdokumenten für externe IT-Dienstleister
- Planung und Leitung komplexer IT-Projekte
- Unterstützung bei der Erstellung von Migrations- und Integrationskonzepten sowie Anforderungsdokumenten für externe IT-Dienstleister
- Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Langjährige Erfahrung in der Systemadministration
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Umfassende Kenntnisse in der Administration von Windows- und Linux-Systemen, einschließlich Office 365 und Active Directory
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Abstraktionsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein; darüber hinaus starkes Organisations-, Dispositions- und Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit vervollständigen das Profil
- Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie effektives Zeitmanagement
IT-Systemadministrator (m/w/d) in Usingen - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (m/w/d) in Usingen - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Firma und der Rolle zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen. Wir helfen dir gerne, den besten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Fähigkeiten! Bereite ein Portfolio oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, die deine Erfahrung in der Systemadministration und deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (m/w/d) in Usingen - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Systemadministration. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als IT-Systemadministrator. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Windows- und Linux-Systemen sowie zu Office 365 und Active Directory. Übe, wie du deine Kenntnisse in diesen Bereichen klar und verständlich präsentieren kannst. Vielleicht kannst du auch Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Bewertung von Sicherheitsrisiken und die Entwicklung von Lösungen umfasst, sei bereit, über konkrete Situationen zu sprechen, in denen du Probleme erfolgreich gelöst hast. Das zeigt, dass du analytisch denkst und Verantwortung übernimmst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zu den Möglichkeiten für hybrides Arbeiten sind besonders relevant.