Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei IT-Sicherheitsaudits und arbeite an spannenden Projekten zur Verbesserung der IT-Sicherheit.
- Unternehmen: Renommierte Firma im Herzen Mannheims mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsbudget, 30 Tage Urlaub und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Mentoring und strukturierter Onboarding-Plan für deinen erfolgreichen Start.
- Warum dieser Job: Wachse in deiner Rolle und mache einen echten Unterschied in der Cyber-Sicherheit.
- Qualifikationen: Studium in IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation sowie Interesse an IT-Security.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bist du auf der Suche nach neuen Karrieremöglichkeiten und möchtest frische berufliche Horizonte erkunden? Für einen unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter als Junior IT-Security Consultant (m/w/d) im Herzen Mannheims.
Deine Perspektiven
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Weiterbildungsbudget & Zertifizierungen (z.B. ISO 27001, Security+, ITIL)
- Mentoring & strukturierter Onboarding-Plan
- 30 Tage Urlaub (+ ggf. Sonderurlaub)
- Corporate Benefits
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei IT-Sicherheitsaudits und Security-Analysen bei Kunden
- Mitarbeit an IT- und Beratungsprojekten zur Verbesserung der IT-Sicherheit
- Begleitung der Einführung und Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten / ISMS
- Beobachtung aktueller Vorgaben/Standards und Ableitung moderner Best Practices
- Mitwirkung an IT-Notfall- und Krisenkonzepten zur Stärkung der Cyber-Resilienz
- Unterstützung bei IT-Security-Workshops für Kunden und Mitarbeitende
- Beratung (mit wachsender Verantwortung) mittelständischer Unternehmen zu Infrastruktur, Prozessen und IT-Sicherheit
- Schrittweises Hineinwachsen in die Rolle durch enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, mehrere Jahre Erfahrung in der IT-Administration oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der IT-Administration inkl. Netzwerktechnik, Firewall, Active Directory und Backup
- Interesse an IT-Security-Themen sowie Grundverständnis von Kryptographie, Cyberbedrohungen und IT-Sicherheitsstandards
- Schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge und strukturierte Arbeitsweise
- Motivierte, verantwortungsbewusste Herangehensweise an neue Aufgaben
Junior IT-Security Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung im Herzen Mannheims, die es dir ermöglicht, deine Karriere als Junior IT-Security Consultant voranzutreiben. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem umfangreichen Weiterbildungsbudget und der Möglichkeit, an spannenden IT-Sicherheitsprojekten zu arbeiten, fördern wir nicht nur deine fachliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wachstum. Genieße 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits, während du in einem engagierten Team von Experten arbeitest, das dir hilft, deine Fähigkeiten weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior IT-Security Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der IT-Sicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Webinare. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Chancen ergeben sich für dich!
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du noch nicht viel Erfahrung hast, schau nach Praktika oder Projekten, bei denen du dein Wissen anwenden kannst. Das zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Sicherheit und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior IT-Security Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für die Rolle als Junior IT-Security Consultant interessierst.
Pass dein Anschreiben an:Jede Bewerbung ist eine Chance, also passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, dass du die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen hast und wie du sie in der Praxis umsetzen kannst.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Wenn du bereits Erfahrungen in der IT-Administration oder IT-Sicherheit hast, dann mach das deutlich! Erzähl uns von Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast und wie sie dich auf die Rolle vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der IT-Sicherheit
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der IT-Sicherheit vertraut, wie z.B. Netzwerktechnik, Firewalls und Kryptographie. Zeige im Interview, dass du ein solides Verständnis dieser Themen hast und bereit bist, dein Wissen weiter auszubauen.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du IT-Sicherheitsprobleme gelöst oder Sicherheitsanalysen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen und Best Practices in der IT-Sicherheit auf dem Laufenden. Im Interview kannst du dann zeigen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an aktuellen Herausforderungen und Lösungen in der Branche hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team einfügen kannst und welche Unterstützung dir geboten wird.
