(Junior) Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
(Junior) Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)

(Junior) Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Kreditvorlagen und führe Kreditwürdigkeitsanalysen durch.
  • Arbeitgeber: Internationale Bank im Großraum Frankfurt mit spannenden Aufgaben.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Kollegiale Atmosphäre und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unternehmensfinanzierung in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder wirtschaftswissenschaftlicher Abschluss.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Mandant aus dem Bankensektor im Groraum Frankfurt am Main hat sich auf die globale Finanzierung bedeutender Unternehmen spezialisiert. Das internationale Arbeitsumfeld bietet den Mitarbeitern stets interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, von denen auch Sie profitieren können.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten (Junior) Kreditanalysten (m/w/d), der unternehmerisches Denken und Handeln sowie maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten schätzt und eigenverantwortlich arbeitet. Ist Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns sehr auf Sie!

Perspektiven
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karrierechancen
  • Die Möglichkeit auf anteiliges Home Office
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Teilnahme an Firmenveranstaltungen und regelmäßigen Teamevents
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Zusätzliche Sozialleistungen und Mitarbeitervergünstigungen
Aufgaben
  • Erstellung von Kreditvorlagen und -verträgen unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
  • Vorbereitung und Prüfung von Sicherheitsverträgen sowie kontinuierliche Überwachung der Sicherheiten
  • Durchführung von Kreditwürdigkeitsanalysen und Risikobewertungen der Kunden
  • Analyse von Jahresabschlüssen gem. HGB und IFRS
  • Betreuung bestehender Kredite im Rahmen eines Kreditportfolios
  • Erstellung von Ratings
  • Mitarbeit an Sonderprojekten und speziellen Themen
Profil
  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder ein wirtschaftswissenschaftlicher Hochschulabschluss
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
  • Erste Berufserfahrungen in der Bilanz- und Kreditanalyse

(Junior) Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG

Unser Mandant im Bankensektor bietet eine dynamische und internationale Arbeitsumgebung im Großraum Frankfurt am Main, die nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karrierechancen fördert. Die angenehme, kollegiale Atmosphäre und die Flexibilität des hybriden Arbeitens ermöglichen es den Mitarbeitern, ihre beruflichen Ziele in einem unterstützenden Umfeld zu erreichen, während zusätzliche Sozialleistungen und regelmäßige Teamevents das Arbeitsleben bereichern.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also scheue dich nicht, aktiv auf andere zuzugehen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell einen Fuß in die Tür zu bekommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)

Kreditvorlagen erstellen
Rechtliche Rahmenbedingungen verstehen
Wirtschaftliche Rahmenbedingungen analysieren
Sicherheitsverträge prüfen
Kreditwürdigkeitsanalysen durchführen
Risikobewertungen erstellen
Jahresabschlüsse analysieren (HGB und IFRS)
Kreditportfolios betreuen
Ratings erstellen
MS-Office-Anwendungen sicher anwenden
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Analytisches Denken
Teamarbeit
Eigenverantwortliches Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du der perfekte (Junior) Kreditanalyst für uns bist.

Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über den Bankensektor und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in der Kreditvergabe konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen verstehst und wie sie sich auf die Rolle des Kreditanalysten auswirken.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, in denen du deine Fähigkeiten in der Kreditanalyse oder Bilanzbewertung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.

Präsentiere dich professionell

Achte auf ein angemessenes Outfit, auch wenn das Interview hybrid ist. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven Eindruck. Sei pünktlich und achte darauf, dass deine Technik funktioniert, falls das Interview online stattfindet.

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