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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und optimiere Automatisierungslösungen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Renommierter Kunde mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Studium in Elektrotechnik/Automatisierungstechnik und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bei einem unserer namhaften Kunden bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
- Perspektiven:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Altersvorsorgepauschale
- Flexible Arbeitszeit
- Mobiles Arbeiten
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
- Individuelle Fort- und Weiterbildung
- Kostenlose Parkplätze
- Fahrrad-Leasing
Aufgaben:
- Erstellung, Inbetriebnahme und die Optimierung von Automatisierungslösungen für neue und bestehende Anlagen
- Organisation der Wartungsarbeiten und Betrieb der MSR-Anlagen
- Prüfung von Steuerungskonzepten
- Optimierung des Automatisierungsgrades der Produktionsstraße
Profil:
- Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker Elektrotechnik/ Automatisierungstechnik oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik/ Automatisierungstechnik
- 3 Jahre nachweisliche Führungs- und Projekterfahrung, idealerweise in einem industriellen Produktionsunternehmen
- Programmier-Kenntnisse im TIA Portal und PCS7
- Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
Leiter Automatisierungstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Automatisierungstechnik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automatisierungstechnik zu knüpfen. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir dich mit den richtigen Leuten verbinden können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Automatisierungstechnik! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte und Erfolge. Lass uns zusammen deine besten Geschichten herausarbeiten, die du erzählen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir stehen bereit, um dich bei jedem Schritt zu unterstützen und deine Bewerbung hervorzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Automatisierungstechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Leiter Automatisierungstechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Automatisierungstechnik und Führung. Zeig uns, wie deine bisherigen Projekte und Erfolge dich zu dem perfekten Kandidaten für diese Position machen.
Sei klar und präzise: Vermeide lange Schachtelsätze und bleib auf den Punkt. Wir schätzen klare und präzise Informationen, die uns schnell zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Leiter Automatisierungstechnik vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Projekterfahrung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Automatisierungslösungen erfolgreich implementiert oder optimiert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Tools, insbesondere TIA Portal und PCS7, vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar praktische Lösungen zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die Automatisierungstechnik im Unternehmen.