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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Ausbildungsprojekte in der modernen Elektrotechnik und gestalte die Zukunft der beruflichen Bildung.
- Arbeitgeber: Öffentlicher Dienst mit einem innovativen Ansatz zur Wissensvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsweise mit neuester Technik und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die nächste Generation von Elektrotechnikern in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechnikermeister und Führungserfahrung in der beruflichen Bildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Moderne Elektrotechnik und praxisnahe Wissensvermittlung sind genau Ihr Thema? Dann übernehmen Sie Verantwortung in einem modernen Bildungsumfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten. Für unseren Kunden im öffentlichen Dienst suchen wir für den Ausbildungsbereich Elektrotechnik eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Sachverstand, Führungserfahrung und Begeisterung für berufliche Bildung.
In dieser Position verantworten Sie die Umsetzung moderner Qualifizierungsmaßnahmen, entwickeln bestehende Bildungsangebote strategisch weiter und schaffen optimale Rahmenbedingungen für einen erfolgreichen Schulungs- und Ausbildungsbetrieb. Die Besetzung erfolgt am Standort in Halle (Saale) im Rahmen der Direktvermittlung und ist ab sofort möglich.
- Planung, Organisation und Durchführung von Meister-, Weiterbildungs- und überbetrieblichen Ausbildungsmaßnahmen im Bereich Elektrotechnik mit Schwerpunkt auf Automatisierungs-, Energie- und Gebäudetechnik
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Ausbildungsteams einschließlich Sicherstellung moderner didaktischer und methodischer Standards
- Weiterentwicklung praxisorientierter Lehrgangs- und Schulungskonzepte sowie Mitwirkung beim Ausbau digitaler Lern- und Kursangebote
- Verantwortung für Ressourcen-, Material- und Technikplanung einschließlich Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen unter Berücksichtigung relevanter Fördervorgaben
- Pflege und Ausbau von Kooperationen mit Handwerksbetrieben sowie Gewinnung und Betreuung externer Dozenten und Fachreferenten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechnikermeister oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit fundierter Fachkompetenz im Bereich moderner Elektrotechnik
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, mit Kenntnissen in Mitarbeiterführung, Teamsteuerung und Personalentwicklung
- Pädagogisches Geschick sowie vorzugsweise Erfahrung in der beruflichen Weiterbildung und im Einsatz digitaler Lehr- und Lernmedien
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit verbunden mit einem souveränen Auftreten, hoher Serviceorientierung und Freude an der praxisnahen Wissensvermittlung
- Sicherer Umgang mit gängigen Office- und Präsentationsanwendungen sowie Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
Modernes Arbeiten mit neuster Technik und Vergütung nach Tarifvertrag im öffentlichen Dienst. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, Vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss, Fahrkostenzuschuss / Job Ticket.
Leiter (m/w/d) Elektrotechnik Aus-und Weiterbildung Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Elektrotechnik Aus-und Weiterbildung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Praktika oder Projekten. Zeig, dass du wirklich an der Position interessiert bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest. So zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht den Prozess einfacher und schneller für dich und uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Elektrotechnik Aus-und Weiterbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Stelle passen.
Anschreiben personalisieren: Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau für diese Position brennst und was dich an der Elektrotechnik begeistert. Wir lieben es, wenn du deine Leidenschaft für die berufliche Bildung zeigst.
Belege deine Erfolge: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Führung und Weiterbildung. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen. Zeig uns, wie du Teams motivierst und weiterentwickelst!
Bewerbung über unsere Website: Nutze den 'Direkt bewerben Button' auf unserer Website! So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten. Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du auch Fragen an den Interviewer hast. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Elektrotechnik oder wie das Unternehmen die digitale Transformation in der Weiterbildung umsetzt.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und wähle ein angemessenes Outfit für das Interview. Ein souveränes Auftreten und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizierst.