Leiter*in (m/w/d) Personal

Leiter*in (m/w/d) Personal

Lahr Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Gesundheitsversorgung in Baden-Württemberg.
  • Unternehmen: Der Medizinische Dienst Baden-Württemberg – einer der größten medizinischen Dienste Deutschlands.
  • Vorteile: Sinnstiftende Arbeit, attraktive Vergütung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle ab April 2027 mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von gesetzlich Versicherten und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Personalmanagement und Leidenschaft für Gesundheitsfragen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Medizinischer Dienst Baden-Württemberg | Hauptverwaltung Lahr | ab 1. April 2027 | Vollzeit

Ein sinnstiftendes Umfeld: Unser Mandant steht für eine gute und verlässliche Gesundheitsversorgung – zum Nutzen aller gesetzlich Versicherten in Baden-Württemberg. Der Medizinische Dienst Baden-Württemberg ist mit über 1.500 hochqualifizierten Fachkräften an 18 Standorten einer der größten Medizinischen Dienste in Deutschland. Wir beraten und unterstützen die Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen – unabhängig, kompetent und im Interesse der Versicherten.

Leiter*in (m/w/d) Personal Arbeitgeber: DIS AG

Die DIS AG bietet als Teil der Adecco Group nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem der umsatzstärksten Personaldienstleister Deutschlands, sondern auch ein attraktives Gehaltspaket mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Remote Working. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine wertschätzende Atmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten aus, die dir helfen, gemeinsam mit uns zu wachsen und deine Karriere voranzutreiben.

DIS AG

Kontaktdaten:

DIS AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in (m/w/d) Personal mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Organisationsgeschick
Konfliktlösungskompetenz
Empathie
Verhandlungsgeschick