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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Vertrieb und unterstütze Filialleitungen bei strategischen Entscheidungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Top-Arbeitgebers mit besten Karrierechancen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und ein Dienstwagen auch für privat.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Vertriebsstrategien und entwickle neue Filialen in einem vertrauensvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und starte deinen Walk of Fame bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Job Description
Sie sind ein Vertriebsprofi, der nicht nur Zahlen im Blick hat, sondern auch die Bedürfnisse und Wünsche sowohl der Kunden als auch der Mitarbeitenden versteht?Sie möchten ein Team leiten, das auf Vertrauen, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert?Dann bewerben Sie sich jetzt!Einer unserer renommierten Kunden bei Hannover sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Vertrieb (m/w/d) in Vollzeit und im Rahmen der direkten sowie unbefristeten Personalvermittlung.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung samt Lebenslauf und Arbeitszeugnissen!Darauf dürfen Sie sich freuen:Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem internationalen Top-ArbeitgeberFlexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit sowie Homeoffice OptionDienstwagen auch für private Zwecke nutzbarLukrative Vergütung von ca. 100.000 € brutto im Jahr …und vieles mehr!Ihre AufgabenPartnerschaftlich verbindliches Führen mehrerer Filialen im Dienstleistungs- und Produktvertrieb in direkter Absprache mit der jeweiligen FilialleitungPersönliches Beraten und Unterstützen der Filialleitung vor Ort zu führungsrelevanten FragestellungenPlanen und Kontrollieren von Zielen sowie Verantworten der Budgets, Umsätze und ProvisionszieleIdentifizieren von Verbesserungspotenzialen und strategisches Optimieren von Prozessen sowie Entwickeln neuer Vertriebsstrategien Repräsentieren des Verantwortungsbereiches auf nationaler Ebene Begleiten von Projekten zur Weiterentwicklung bestehender sowie zum Aufbau neuer FilialenDas bringen Sie mitErfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im vertrieblichen Rahmen sowie Kenntnisse im FilialvertriebMehrjährige fachliche und disziplinarische Führungserfahrung Sichere Kenntnisse in den gängigen MS Office AnwendungenGelegentliche ReisebereitschaftSie sind ein Teamplayer mit Hands-On-Mentalität und Führen auf AugenhöheIhre verlässliche, loyale und vertrauenswürdige Arbeitsweise und Art zeichnet Sie aus!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen.
Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unterDIS AGOffice & ManagementVahrenwalder Straße 23830179 HannoverTelefon +
Leitung Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Vertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im Vertrieb und spezifische Herausforderungen im Filialvertrieb recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen und Strategien entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Leitung des Vertriebsteams zu positionieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über den Arbeitgeber und dessen Werte. Wenn du verstehst, was dem Unternehmen wichtig ist, kannst du während des Gesprächs gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt. Das kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position der Leitung Vertrieb gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb hervorhebst. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit, Teams zu leiten und zu motivieren.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Vertrieb ein und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeigen Sie im Interview, dass Sie diese Werte teilen und bereit sind, ein Team zu führen, das auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Erfolge im Vertrieb und Ihre Führungskompetenzen verdeutlichen. Dies zeigt, dass Sie nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktische Erfahrungen.
✨Fragen Sie nach den Zielen
Stellen Sie Fragen zu den kurz- und langfristigen Zielen des Unternehmens im Vertrieb. Dies zeigt Ihr Interesse an der strategischen Ausrichtung und Ihre Bereitschaft, aktiv zur Zielerreichung beizutragen.
✨Demonstrieren Sie Ihre Teamfähigkeit
Betonen Sie Ihre Fähigkeit, als Teamplayer zu agieren und auf Augenhöhe zu führen. Geben Sie Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet haben, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
