Logistik- / Lagerleiter (m/w/d)
Logistik- / Lagerleiter (m/w/d)

Logistik- / Lagerleiter (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Lagerteam und optimiere die Abläufe im Lager und Versand.
  • Arbeitgeber: Stabiles Unternehmen mit unbefristeter Festanstellung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und strukturierter Einarbeitung.
  • Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und spannende Projekte warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Lager oder Logistik und Führungskompetenz erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Für einen unserer Kunden im Raum Grasbrunn suchen wir einen Logistik- bzw. Lagerleiter (m/w/d). Die Position ist unbefristet und wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung besetzt.

Perspektiven:

  • Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Unternehmen
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Langfristige berufliche Perspektive

Aufgaben:

  • Führung und Einsatzplanung der Lagermitarbeiter
  • Organisation und Steuerung der täglichen Lagerabläufe
  • Wareneingang, Kontrolle und sachgerechte Einlagerung von Waren
  • Pflege der Lagerbestände und Buchungen im Warenwirtschaftssystem
  • Kommissionierung, Verpackung und Versand von Waren
  • Erstellung und Prüfung von Versand- und Begleitpapieren
  • Sicherstellung der termingerechten Versorgung angrenzender Bereiche mit Material und Ersatzteilen
  • Verbesserung und Weiterentwicklung von Lager- und Versandprozessen
  • Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Dokumentationsvorgaben
  • Erstellung und Pflege von Arbeits- und Prozessbeschreibungen
  • Mitarbeit bei Verbesserungs- und Organisationsprojekten

Profil:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lager oder Logistik
  • Erfahrung in der Führung eines Teams
  • Gute organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschafts- und IT-Systemen
  • Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Logistik- / Lagerleiter (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer stabilen und zukunftsorientierten Branche zu arbeiten, wo Sie als Logistik- bzw. Lagerleiter (m/w/d) nicht nur Verantwortung übernehmen, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung von Prozessen beitragen können. Wir fördern eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche und berufliche Entfaltung lässt, und bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung sowie langfristige Perspektiven in einem dynamischen Team im Raum Grasbrunn.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Logistik- / Lagerleiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die dir vielleicht einen Fuß in die Tür bei deinem Wunschunternehmen verschaffen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du zum Gespräch eingeladen wirst, bringe deine Ideen zur Verbesserung von Lager- und Versandprozessen mit. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Teamleiter bist, sondern auch proaktiv denkst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in der Branche zu informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistik- / Lagerleiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Einsatzplanung
Organisationstalent
Lagerverwaltung
Warenwirtschaftssysteme
Kommissionierung
Versandabwicklung
Qualitätsmanagement
Sicherheitsvorgaben
Dokumentationsfähigkeiten
Prozessoptimierung
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Belastbarkeit
Gute Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Logistik- bzw. Lagerleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lager oder Logistik hervor. Erzähl uns von konkreten Beispielen, wie du ein Team geführt hast oder Prozesse verbessert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Firma, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Logistik- und Lagerleiter-Position. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.

Fragen zur Teamführung

Sei bereit, Fragen zur Führung und Einsatzplanung deines Teams zu beantworten. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motivierst und welche Strategien du zur Verbesserung von Prozessen einsetzen würdest.

Präsentiere deine IT-Kenntnisse

Da gute Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschafts- und IT-Systemen gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit solchen Systemen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Software oder Tools zu nennen, die du bereits genutzt hast.

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