Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Erlangen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Pflege der Personalstammdaten.
  • Arbeitgeber: Renommierter Auftraggeber im Raum Erlangen mit kooperativer Atmosphäre.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein freundliches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem modernen Arbeitsumfeld mit viel Raum für Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Bei einem unserer renommierten Auftraggeber im Raum Erlangen bietet sich Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung.

Ihre Vorteile

  • Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus
  • Ein attraktives Gehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Urlaubstage
  • Ein modernes Arbeitsumfeld, welches zur Einbringung von Ideen einlädt
  • Eine kooperative Atmosphäre
  • Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsangebote
  • U.v.m.

Ihre Aufgaben

  • Selbstständige und fristgerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • Einhaltung der geltenden Gesetze
  • Erstellung von Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Meldungen
  • Sorgfältige Pflege der Personalstammdaten sowie Abwicklung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens
  • Interner und externer Ansprechpartner für alle Fragen zum Thema Entgelt

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Sehr gute aktuelle Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ergebnisorientierte, selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
  • Analytische Fähigkeiten
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, freundliches Auftreten und starke Dienstleistungsorientierung

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Unser renommierter Auftraggeber im Raum Erlangen bietet Ihnen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung, die von einer kooperativen Atmosphäre und einem modernen Arbeitsumfeld geprägt ist. Mit 30 Urlaubstagen, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung unterstützt das Unternehmen Ihre persönliche und fachliche Entwicklung, während Sie in einem Team arbeiten, das Ihre Ideen schätzt und fördert.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events und sprich mit anderen Lohn- und Gehaltsbuchhaltern. Wer weiß, vielleicht hat jemand genau den Job, den du suchst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Mitarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu erläutern. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote für Lohn- und Gehaltsbuchhalter. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell einen Fuß in die Tür zu bekommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Lohn- und Gehaltsabrechnung
Einhaltung von Gesetzen
Lohnsteuerrecht
Sozialversicherungsrecht
Pflege der Personalstammdaten
Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Dienstleistungsorientierung
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) bist.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und alle relevanten Weiterbildungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was dich von anderen Bewerbern abhebt!

Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben fehlerfrei sind und die geforderten Deutschkenntnisse widerspiegeln. Eine klare und strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen ist ein Muss!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Bereite dich auf die Fachfragen vor

Stelle sicher, dass du die aktuellen Gesetze im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung gut kennst. Informiere dich über häufige Fragen, die in Interviews für Lohn- und Gehaltsbuchhalter gestellt werden, und bereite deine Antworten darauf vor.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als Ansprechpartner für interne und externe Fragen fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich erklären kannst.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten

Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du analytisch denkst und Probleme löst. Dies könnte eine Situation sein, in der du eine Herausforderung in der Lohnabrechnung gemeistert hast oder wie du Daten zur Verbesserung von Prozessen genutzt hast.

Sei bereit, Fragen zu stellen

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du engagiert bist und langfristig denken möchtest.

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