Lohnbuchhalterin (m/w/d)
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Lohnbuchhalterin (m/w/d)

Weimar Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Mandanten in der Lohnbuchhaltung und erstelle monatliche Abrechnungen.
  • Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit einem wertschätzenden und kollegialen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsmodell, sicherer Arbeitsplatz und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Einarbeitung angepasst an deine Vorkenntnisse und Bedürfnisse.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und bring deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Sie möchten Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung in einem wertschätzenden Umfeld einbringen? Für unseren Kunden am Standort Weimar suchen wir eine engagierte Lohnbuchhalterin (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung. Ob in Vollzeit oder Teilzeit, Sie erwartet ein sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitsmodellen, spannenden Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Unternehmen.

Ihre Vorteile:

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialem Team
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem international vernetzten Unternehmen mit flachen Strukturen
  • Vielfältige Chancen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einarbeitung abgestimmt auf Ihre Vorkenntnisse und Bedürfnisse
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Unterstützung durch ein erfahrenes Backoffice und gebündeltes Expertenwissen
  • Abwechslungsreiche Aufgaben, Gestaltungsspielraum und leistungsgerechte Vergütung

Ihre Aufgaben:

  • Sie betreuen und beraten diverse mittelständische Mandanten in allen Fragen rund um die Lohnbuchhaltung.
  • Sie erstellen eigenständig und termingerecht die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
  • Sie pflegen Personalstammdaten und begleiten Ein- und Austrittsprozesse sowie relevante Änderungen.
  • Sie setzen digitale Tools gezielt ein, um Abläufe effizienter zu gestalten.
  • Sie bringen Ihre Ideen ein, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern und zukunftsfähig zu machen.

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
  • Sie verfügen über Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Sie arbeiten sicher mit MS Office und idealerweise auch mit DATEV.
  • Sie interessieren sich für digitale Lösungen und bringen sich aktiv in die Optimierung von Prozessen ein.
  • Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und stets mandantenorientiert.
  • Sie schätzen die Arbeit im Team und den direkten Kontakt zu Mandanten.

Lohnbuchhalterin (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Unser Unternehmen in Weimar bietet Ihnen als Lohnbuchhalterin (m/w/d) ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit flexiblen Arbeitsmodellen und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung in einem international vernetzten Unternehmen mit flachen Hierarchien. Profitieren Sie von einer individuellen Einarbeitung und der Unterstützung durch ein erfahrenes Backoffice, während Sie spannende Aufgaben in einem dynamischen Team übernehmen.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lohnbuchhalterin (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position als Lohnbuchhalterin!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet.

Tipp Nummer 4

Zeige deine digitale Affinität! Sprich darüber, wie du digitale Tools in der Lohnbuchhaltung eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren. Das kommt bei modernen Unternehmen gut an.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhalterin (m/w/d)

Lohn- und Gehaltsabrechnung
Personalstammdatenpflege
Beratungskompetenz
MS Office
DATEV
Digitale Tools
Prozessoptimierung
Selbstständigkeit
Sorgfalt
Mandantenorientierung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.

Zeige deine Motivation!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Lohnbuchhalterin? Deine Begeisterung für die Stelle wird uns überzeugen und zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Bereite dich gut vor

Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Person für den Job sein möchtest.

Präsentiere deine Fachkenntnisse

Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beweis stellen. Zeige, wie du digitale Tools eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Kontakt zu Mandanten und Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Arbeitsumfeld und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!

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Standort: Weimar
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