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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Durchführung der Lohnabrechnungen und Betreuung der Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen in der Energiebranche mit langfristigen Perspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stadt, einem Unternehmen der Energiebranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Ihre Vorteile
- Eine unbefristete Festanstellung mit sicheren, langfristigen Perspektiven
- Flexible Arbeitszeiten und bei Bedarf die Option auf mobiles Arbeiten
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit transparenten Strukturen
- Eine umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Zusatzleistungen, darunter betriebliche Altersvorsorge, Jobticket und Gesundheitsprogramme
Ihre Aufgaben
- Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen
- Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Betreuung der Zeitwirtschaftssysteme
- Abwicklung aller personalrelevanten Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich Vertragsänderungen
- Ansprechpartner:in für Mitarbeitende sowie externe Stellen (z.B. Behörden, Sozialversicherungsträger, Steuerberater) in Fragen des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
- Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken, Auswertungen und gesetzlichen Meldungen
- Mitwirkung bei Jahresmeldungen sowie Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen durch Finanzbehörden und Sozialversicherungsträger
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungsprogrammen wie DATEV LODAS, SAP HCM, Lexware oder ähnlichen sowie MS Office
- Strukturierte, präzise und vertrauenswürdige Arbeitsweise
- Diskretion, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
Lohnbuchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohnbuchhaltung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Lohnbuchhaltung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Lohnbuchhaltung hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das gibt uns ein besseres Bild von dir.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte und präzise Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Kenntnis der Lohnbuchhaltung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Lohnbuchhaltung vertraut. Informiere dich über gängige Abrechnungsprogramme wie DATEV LODAS oder SAP HCM und sei bereit, deine Erfahrungen damit im Interview zu teilen.
✨Relevante Gesetze verstehen
Studiere die Grundlagen des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts. Zeige im Gespräch, dass du die wichtigsten Vorschriften kennst und verstehst, wie sie sich auf die tägliche Arbeit in der Lohnbuchhaltung auswirken.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung unter Beweis stellen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Lohnbuchhaltung wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und deinen verantwortungsbewussten Umgang mit sensiblen Daten zeigen.