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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung und Pflege von Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen in der Wasserversorgungswirtschaft mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechtes Gehalt, flexible Einsätze und zusätzliche Benefits wie Fahrtkostenzuschuss.
- Andere Informationen: Schneller Einstieg in den Beruf mit abwechslungsreichen Einsatzmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mitarbeiterzufriedenheit durch präzise Abrechnungsprozesse in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in direkter Arbeitnehmerüberlassung im Raum Halle (Saale) gesucht. Für ein etabliertes Unternehmen der Wasserversorgungswirtschaft sucht die DIS AG im Rahmen der direkten Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten und zuverlässigen Lohnbuchhalter (m/w/d) für den Raum Halle (Saale).
Als Lohnbuchhalter (m/w/d) übernehmen Sie die eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung, die Pflege von Personalstammdaten sowie die Bearbeitung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen. Mit Ihrer präzisen, strukturierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zu reibungslosen Abrechnungsprozessen und einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit bei. Freuen Sie sich auf eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team.
Ihre Vorteile:
- Direkter Arbeitsvertrag mit flexiblem Einsatz in verschiedenen Kundenunternehmen.
- Rascher Einstieg in den Beruf.
- Tarifgerechtes Gehaltspaket und Urlaubsanspruch.
- Abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten in kaufmännischen Bereichen.
- Zusätzliche Benefits, z. B. Fahrtkostenzuschuss.
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
- Selbstverantwortliche Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Wirtschaftsprüfern.
- Erstellung von Bescheinigungen.
- Sorgfältige Dokumentation aller abrechnungsrelevanten Vorgänge.
- Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten im SAP-HCM-System.
- Betreuung und Weiterentwicklung des Zeiterfassungssystems sowie Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Dienstleister.
- Erstellung von Statistiken und Aufbereitung relevanter Daten für den Jahresabschluss.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Tarifrecht.
- Sicherer Umgang mit MS Office, Google Workspace, SAP HCM und gängigen Zeiterfassungssystemen.
- Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, kombiniert mit selbstständigem und zielorientiertem Handeln.
Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Wasserversorgungswirtschaft zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Entgeltabrechnung und zu relevanten Gesetzen übst. Zeige dein Wissen über Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht – das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – geh aktiv auf die Unternehmen zu, die dich interessieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Wasserversorgungswirtschaft ist Zusammenarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Lohnbuchhalter (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und verwende einfache, verständliche Sprache. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Entgeltabrechnung deutlich machst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten im Umgang mit SAP HCM und anderen Systemen dir helfen werden, die Aufgaben erfolgreich zu meistern.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Mach dich mit den aktuellen Regelungen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht vertraut. Zeige im Interview, dass du die wichtigsten Punkte kennst und wie sie sich auf die Entgeltabrechnung auswirken.
✨SAP HCM Kenntnisse hervorheben
Wenn du Erfahrung mit SAP HCM hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du das System in der Vergangenheit genutzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch damit umgehen kannst.
✨Strukturierte Arbeitsweise demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zu erläutern. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Tätigkeit nennen, wo diese Fähigkeiten entscheidend waren.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile eine Anekdote, die deine Teamfähigkeit und dein selbstständiges Handeln unter Beweis stellt.