Mitarbeiter in der Personalverwaltung (m/w/d)
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Mitarbeiter in der Personalverwaltung (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 30000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Personalakten und unterstütze die HR-Abteilung bei administrativen Prozessen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Biotechnologieunternehmen in Leipzig mit flexiblen Arbeitsmodellen.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Vergütung, Urlaubstage und attraktive Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss.
  • Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Personalverwaltung.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Personalwesen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Interesse an personalwirtschaftlichen Themen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.

Sie suchen eine vielseitige Tätigkeit im Personalwesen mit geregelten Prozessen? Für ein Unternehmen der Biotechnologie- und Diagnostikbranche in Leipzig suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter in der Personalverwaltung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Perspektiven

  • Schneller Einstieg in eine Tätigkeit im Personalwesen
  • Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarifvertrag
  • Attraktive Zusatzleistungen, z.B. Fahrtkostenzuschuss
  • Sicherer Arbeitsvertrag bei uns mit flexiblen Einsätzen bei unseren Kunden
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten im kaufmännischen und administrativen Bereich

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

  • Sie übernehmen die Verwaltung, Pflege und Archivierung von Personalakten
  • Sie unterstützen die Personalabteilung bei administrativen HR-Prozessen und Tagesaufgaben
  • Sie erstellen und bearbeiten personalbezogene Dokumente und Unterlagen
  • Sie wirken bei organisatorischen Abläufen innerhalb der Personalabteilung mit
  • Sie unterstützen das Team bei allgemeinen kaufmännischen Aufgaben im HR-Bereich

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Sie bringen Interesse an personalwirtschaftlichen Themen mit
  • Eine sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Sie aus
  • Sie besitzen grundlegende Kenntnisse in gängigen Office-Anwendungen
  • Teamfähigkeit sowie eine serviceorientierte Haltung sind für Sie selbstverständlich

Mitarbeiter in der Personalverwaltung (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Unser Unternehmen in der Biotechnologie- und Diagnostikbranche bietet Ihnen eine hervorragende Arbeitsumgebung in Leipzig, die durch ein starkes Team und eine offene Unternehmenskultur geprägt ist. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschüsse sowie einen sicheren Arbeitsvertrag mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten. Bei uns finden Sie nicht nur abwechslungsreiche Tätigkeiten im Personalwesen, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von HR-Prozessen mitzuwirken und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter in der Personalverwaltung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Personalverwaltung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen zu erfahren.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Biotechnologie- oder Diagnostikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen auf den Job erhöht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über aktuelle Trends im Personalwesen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen und Updates direkt von uns erhältst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in der Personalverwaltung (m/w/d)

Verwaltung von Personalakten
Pflege und Archivierung von Dokumenten
Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen
Erstellung und Bearbeitung personalbezogener Dokumente
Organisatorische Abläufe im Personalwesen
Kaufmännische Ausbildung
Interesse an personalwirtschaftlichen Themen
Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Kenntnisse in gängigen Office-Anwendungen
Teamfähigkeit
Serviceorientierte Haltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Personalwesen zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die wichtigsten Punkte hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Pass auf die Details auf!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen in der Biotechnologie- und Diagnostikbranche zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frage nach den Herausforderungen im HR-Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet. Das gibt dir wertvolle Einblicke.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Auch wenn das Unternehmen vielleicht eine lockere Atmosphäre hat, ist es wichtig, einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Wähle ein Outfit, das sowohl zu dir passt als auch die Professionalität der Position widerspiegelt.

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Standort: Leipzig
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