Mitarbeiter (m/w/d) Operations Planning / Auftragssteuerung

Mitarbeiter (m/w/d) Operations Planning / Auftragssteuerung

Kiel Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von Verkaufsaufträgen und Sicherstellung eines reibungslosen Auftragsflusses im SAP-System.
  • Unternehmen: International führendes Unternehmen in der maritimen Technologie mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten, transparente Kommunikation und persönliche Betreuung.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem internationalen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der maritimen Industrie und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Disposition und SAP-Kenntnisse sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist ein international führender Hersteller und Integrator von Navigations-, Brücken- und Missionssystemen für die maritime Industrie. Das Unternehmen gehört seit Jahrzehnten zu den wichtigsten Technologiepartnern weltweit und unterstützt die kommerzielle Schifffahrt, Forschungsschiffe, Offshore-Anwendungen sowie die maritime Sicherheit. Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für dieses technologisch anspruchsvolle Umfeld eine erfahrene und operative Unterstützung im Bereich Operations Planning Systems (OPS). Die Position zielt darauf ab, die laufenden Prozesse in der Material- und Auftragsabwicklung effizient zu stabilisieren.

Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen die eigenverantwortliche Koordination und Pflege von Verkaufsaufträgen, Netzplänen sowie Terminen im SAP-System und sorgen für eine durchgängige, transparente Datenbasis entlang des gesamten Auftragsprozesses.
  • Sie stellen einen reibungslosen und effizienten Auftragsfluss sicher, indem Sie sich eng mit den relevanten Schnittstellen – insbesondere Fertigung, Einkauf und Vertrieb – abstimmen und proaktiv auf Abweichungen reagieren.
  • Sie priorisieren Aufträge anhand definierter Kriterien, bewerten deren Dringlichkeit im operativen Kontext und sorgen für eine zielgerichtete, termingerechte Einsteuerung in die Produktionsprozesse.
  • Sie behalten die Materialbestände und -verfügbarkeiten kontinuierlich im Blick und erkennen frühzeitig mögliche Engpässe oder Risiken in der Versorgungskette.
  • Sie analysieren laufend den Auftragsstatus im SAP-System, identifizieren Terminabweichungen und klären diese eigenständig und lösungsorientiert mit den jeweiligen Fachbereichen.
  • Sie stellen die Einhaltung realistischer und belastbarer Liefertermine sicher, indem Sie Planungen validieren und bei Bedarf entsprechende Maßnahmen zur Terminabsicherung einleiten.
  • Sie lösen Bestellanforderungen im System aus, verfolgen diese konsequent nach und sorgen für eine termingerechte Bereitstellung der benötigten Materialien.
  • Sie übernehmen die Umwandlung von Fertigungsanforderungen in Werkaufträge und stellen sicher, dass alle relevanten Informationen vollständig und korrekt im System hinterlegt sind.
  • Sie pflegen und aktualisieren sämtliche auftragsrelevanten Daten sorgfältig und gewährleisten so eine hohe Datenqualität als Grundlage für weitere Prozessschritte.
  • Sie klären Rückfragen zu Lieferterminen aktiv und zielgerichtet mit internen Ansprechpartnern und tragen so zu einer hohen Verbindlichkeit in der Kommunikation bei.
  • Sie stimmen sich kontinuierlich und eng mit Produktion, Disposition, Einkauf und Vertrieb ab, um eine optimale Abstimmung der Abläufe und schnelle Entscheidungswege sicherzustellen.
  • Sie erstellen fundierte und belastbare Lieferauskünfte auf Basis von SAP-Daten und sorgen damit für Transparenz gegenüber internen und externen Stakeholdern.
  • Sie bereiten aussagekräftige Statusübersichten und Fortschrittsberichte für laufende Aufträge und Programme auf und stellen diese den relevanten Entscheidern zur Verfügung.
  • Sie unterstützen aktiv bei der Stabilisierung bestehender Prozesse und bringen sich mit Verbesserungsvorschlägen in die kontinuierliche Optimierung der operativen Abläufe ein.

Ihre Qualifikationen:

  • Sie bringen relevante Berufserfahrung in der Disposition, der operativen Auftragsabwicklung oder der Produktionsplanung mit und kennen die Anforderungen eines dynamischen Fertigungsumfelds.
  • Sie verfügen über fundierte, praxiserprobte Erfahrung im Umgang mit SAP – insbesondere in den Modulen MM und/oder PP – und wenden das System sicher im operativen Tagesgeschäft an.
  • Sie sind versiert im Umgang mit Auftragslisten, Bedarfsanforderungen und Terminverfolgung und behalten auch bei komplexen Zusammenhängen jederzeit den Überblick.
  • Sie zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, sich schnell und effizient in bestehende Prozesse, Systeme und Strukturen einzuarbeiten und kurzfristig produktiv tätig zu werden.
  • Sie treten durchsetzungsstark und souverän auf und sind in der Lage, Prioritäten klar zu kommunizieren und gegenüber unterschiedlichen Schnittstellen zu vertreten.
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und gehen Themen aktiv, lösungsorientiert und mit hoher Eigeninitiative an.
  • Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in einem Auftragszentrum oder in der Fertigungssteuerung gesammelt und kennen die Anforderungen solcher Umgebungen.
  • Sie bringen ein gutes Verständnis für Materialflüsse, Produktionsprozesse und deren Wechselwirkungen mit und können dieses Wissen gezielt im Alltag einsetzen.
  • Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und äußerst zuverlässig und behalten auch bei hoher Arbeitslast eine klare Priorisierung und Übersicht.
  • Sie haben idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Jira oder vergleichbaren Tools zur Aufgaben- und Prozessverfolgung.

Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Festgehalt. Flexibles Gleitzeitmodell sowie Arbeitszeitkonto. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (je nach Kundenunternehmen). Volle Transparenz über unsere Mitarbeiter-App. Persönliche und professionelle Betreuung durch unser Team in Kiel. Einsatz in einem internationalen, technologisch führenden Unternehmen.

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Mitarbeiter (m/w/d) Operations Planning / Auftragssteuerung Arbeitgeber: DIS AG

Unser Kunde ist ein international führender Hersteller in der maritimen Industrie, der nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich Operations Planning bietet, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Gehaltsstrukturen. Die Unternehmenskultur fördert persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Betreuung und die Möglichkeit, in einem technologisch fortschrittlichen Umfeld zu arbeiten, während die Mitarbeiter-App volle Transparenz über alle Prozesse gewährleistet.

DIS AG

Kontaktdaten:

DIS AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) Operations Planning / Auftragssteuerung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich warst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der maritimen Industrie und bringe diese Informationen in das Gespräch ein, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Neuigkeiten informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Operations Planning / Auftragssteuerung mit Bravour zu bestehen

SAP Kenntnisse (insbesondere MM und/oder PP)
Koordination von Verkaufsaufträgen
Datenanalyse
Kommunikationsstärke
Priorisierung von Aufträgen
Materialflussverständnis
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizieren können.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender für uns.

Achte auf Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle im Bereich Operations Planning. Verstehe die Herausforderungen, die in der maritimen Industrie bestehen, und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu meistern.

SAP-Kenntnisse auffrischen

Da die Position einen starken Fokus auf SAP hat, solltest du deine Kenntnisse in den relevanten Modulen (MM und PP) auffrischen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wo du SAP erfolgreich eingesetzt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

In dieser Rolle ist enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit effektiv kommuniziert und Probleme gelöst hast. Zeige, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.