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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Kommunikation mit Mitarbeitern.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Kassel mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teamgeist und Zuverlässigkeit sind hier gefragt!
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du hast einen Blick für präzise Lohnabrechnung und möchtest deine Karriere auf die nächste Stufe heben? Dann haben wir die optimale Stelle für Dich! In Kassel bietet sich Dir die Chance, als Mitarbeiter (m/w/d) Payroll, Deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung einzubringen. Nutze die Gelegenheit und Bewerbe Dich jetzt im Rahmen der Personalvermittlung!
Perspektiven
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten
Aufgaben
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen
- Abwicklung von Eintritten, Austritten und Veränderungen in der Mitarbeiterbeschäftigung
- Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden
- Klärung lohnsteuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Fragen
- Kommunikation mit Mitarbeitern bezüglich Entgeltthemen
- Mitwirkung bei Projekten zur kontinuierlichen Prozessoptimierung im Personalwesen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware und MS Office
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Serviceorientierung
- Teamgeist und Zuverlässigkeit
Mitarbeiter (m/w/d) Payroll - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Payroll - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung im Griff hast und bereit bist, deine Kenntnisse einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Lohnabrechnung sind Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du mit Mitarbeitern kommuniziert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Payroll - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Payroll interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir sehen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das zeigt uns, dass du eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Abrechnungssoftware und dein Wissen über steuerliche Bestimmungen zu erläutern. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du viel mit Mitarbeitern kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst, um zu zeigen, dass du serviceorientiert bist.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamgeist ist in dieser Position entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du zur Prozessoptimierung beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten auszubauen und einen langfristigen Beitrag zu leisten.