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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden technisch und erstelle Angebote für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen in Bremen mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Gleitzeit, Home Office, Firmenfitness und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Ergonomische Arbeitsplätze und kostenfreie Parkplätze für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Nutze deine technischen Fähigkeiten und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie suchen eine spannende Herausforderung im technischen Vertriebsinnendienst, bei der Sie Ihre technischen Kenntnisse und kommunikativen Fähigkeiten optimal einsetzen können? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bei einem unserer namhaften Kundenunternehmen in Bremen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Perspektiven:- Home Office-Möglichkeit
- Gleitzeit und kurzer Freitag
- Firmenfitness
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenfreie Parkplätze
- Sie sind für die technische Beratung und Betreuung der Kunden und für die technische Angebotserstellung verantwortlich.
- Sie sind der Hauptansprechpartner für die Kunden und bauen Kundenbeziehungen auf und pflegen diese.
- Sie unterstützen und beraten im Exportgeschäft.
- Sie begleiten Projekte ganzheitlich.
- Sie verfügen über eine technische oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis und erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb.
- Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Programmen und besitzen verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Ihrer technischen Expertise und ausgeprägten Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
Mitarbeiter (m/w/d) technischer Vertriebsinnendienst - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) technischer Vertriebsinnendienst - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Denk daran, auch deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen im Vertrieb hervorzuheben – das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, dich direkt zu bewerben, auch wenn keine Stellenanzeige vorhanden ist. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über die Unternehmen zu informieren, bei denen du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du ihre Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie du mit deinem technischen Wissen einen Mehrwert bieten kannst. Und denk daran, dich über unsere Website zu bewerben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) technischer Vertriebsinnendienst - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im technischen Vertriebsinnendienst interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Technische Skills hervorheben: Da wir jemanden mit technischem Verständnis suchen, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse klar und deutlich darstellen. Zeig uns, wie du deine technischen Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse vor dem Interview auf den neuesten Stand bringst. Lies dich in die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens ein, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Kommunikative Fähigkeiten trainieren
Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Familie, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu schärfen und sicherer aufzutreten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite dir einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Remote-Arbeitsumgebung verstehen
Da es sich um eine hybride Arbeitsstelle handelt, informiere dich über die Tools und Technologien, die für die Remote-Zusammenarbeit verwendet werden. Zeige, dass du bereit bist, dich in diese Arbeitsweise einzuarbeiten.