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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: Renommierte HR-Firma mit wertschätzendem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsweise mit schnellem Verantwortungsbereich.
- Warum dieser Job: Gestalte HR-Prozesse aktiv und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Sie möchten in einem professionellen HR-Umfeld arbeiten, in dem Sie Ihre Expertise in der Entgeltabrechnung gezielt einbringen und weiter ausbauen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für einen unserer renommierten Kunden aus dem Raum Bernburg suchen wir eine/n Payroll-Sachbearbeiter/in (m/w/d), die Verantwortung in der Entgeltabrechnung übernimmt und mit Fachkenntnis sowie Sorgfalt für einen professionellen Ablauf sorgt. Diese Position wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung angeboten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Ihre Vorteile:
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit und offene Kommunikation großgeschrieben werden
- Schnelle Verantwortungsübernahme in einem modernen, strukturierten Arbeitsbereich
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
- Mitwirkung an entwicklungsorientierten HR-Themen sowie an der Optimierung interner Prozesse
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern flexibel und digital verfügbar
- Exklusive Mitarbeitendenvorteile, z. B. Vergünstigungen bei Partnerunternehmen sowie Programme zur Gesundheitsförderung (Fahrradleasing, Bonusprogramme)
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Bearbeitung von Personalvorgängen wie Ein- und Austritten, Elternzeit, Mutterschutz und sonstigen Änderungen
- Pflege von Personal- und Abrechnungsdaten sowie Bearbeitung administrativer Vorgänge im HR-System
- Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten und administrativen Themen
- Erstellung gesetzlich relevanter Meldungen sowie Unterstützung bei Jahresabschluss- und Prüfungsarbeiten
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Institutionen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine HR- oder Payroll-bezogene Zusatzqualifikation
- Fundiertes Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit Entgeltabrechnungssystemen und modernen ERP-Lösungen
- Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie Freude an Teamarbeit und dienstleistungsorientiertem Handeln
Payroll-Sachbearbeiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll-Sachbearbeiter/in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der HR-Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach offenen Positionen im Payroll-Bereich. Zeig dein Interesse und deine Initiative!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Payroll-Sachbearbeiter/innen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll-Sachbearbeiter/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Payroll-Sachbearbeiter/in zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Payroll-Sachbearbeiter/in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit HR-Systemen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und machen deine Antworten anschaulicher.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Ein freundliches Auftreten und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.