Payroll Specialist (m/w/d)

Payroll Specialist (m/w/d)

Ludwigshafen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung und Pflege von Mitarbeiterdaten.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Raum Ludwigshafen mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Urlaubstage, attraktive Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Mentoring-Programm und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Bringe deine Payroll-Expertise in einem erfolgreichen Unternehmen ein und wachse mit uns.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir aktuell im Rahmen einer Direktvermittlung einen Payroll Specialist (m/w/d) im Raum Ludwigshafen. In dieser Position erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis übernehmen. Zudem erfassen und pflegen Sie Stammdaten sowie Bewegungsdaten und bearbeiten das Melde- und Bescheinigungswesen. Wenn Sie Ihre Expertise im Bereich Payroll in einem innovativen Unternehmen einbringen möchten, bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

Perspektiven:

  • Unbefristete Vollzeitstelle in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 30 Urlaubstage bei einer Vollzeitbeschäftigung
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte und -vergünstigungen, Bikeleasing und Gesundheitsangebote
  • Ein faires Festgehalt sowie ein umfassendes Weiterbildungsangebot
  • Mentoring-Programm und nachhaltige Einarbeitung

Aufgaben:

  • Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
  • Pflege von Mitarbeiterstammdaten und Bewegungsdaten
  • Bearbeitung von Meldungen und Bescheinigungen für Sozialversicherung und Behörden
  • Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen zur Entgeltabrechnung
  • Erstellung von Auswertungen und Statistiken
  • Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
  • Sicherstellung einer termingerechten Abrechnung

Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Wünschenswert wären mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundiertes Fachwissen in den Bereichen Lohnsteuer und Sozialversicherung
  • Hohe Detailgenauigkeit und Zahlenaffinität
  • Gute Anwenderkenntnisse in SAP HCM erwünscht
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise

Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Unser Kunde bietet Ihnen als Payroll Specialist (m/w/d) im Raum Ludwigshafen eine unbefristete Vollzeitstelle in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie 30 Urlaubstage und attraktive Mitarbeiterrabatte. Darüber hinaus fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch ein umfassendes Weiterbildungsangebot und ein Mentoring-Programm, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.

DIS AG

Kontaktdaten:

DIS AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Payroll-Bereich dort einen Mehrwert schaffen können. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Fähigkeiten klar und deutlich. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Entgeltabrechnung
Stammdatenpflege
Bewegungsdatenbearbeitung
Melde- und Bescheinigungswesen
Lohnsteuerkenntnisse
Sozialversicherungswissen
Detailgenauigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Payroll-Bereich und warum du dich für diese Position interessierst.

Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du mit SAP HCM oder MS Excel gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du diese Tools genutzt hast, um deine Aufgaben effizient zu erledigen.

Achte auf Details:Da wir einen Payroll Specialist suchen, ist Detailgenauigkeit entscheidend. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten können. So bist du gleich im richtigen System!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Payroll Specialist vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit SAP HCM unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu demonstrieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Präsentiere deine Detailgenauigkeit

Da die Position hohe Detailgenauigkeit erfordert, solltest du während des Interviews darauf achten, präzise und strukturiert zu antworten. Zeige, dass du Zahlenaffinität hast und auch komplexe Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst.