Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze beim Recruiting und gewinne Talente für spannende Projekte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf moderne Personalgewinnung.
- Vorteile: 700 € monatlich, Homeoffice, moderne Ausstattung und wertvolle Praxiserfahrung.
- Weitere Informationen: Eigenverantwortliche Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in Recruiting und arbeite direkt mit erfahrenen Profis zusammen.
- Qualifikationen: Laufendes Studium in BWL, Wirtschaft oder Sozialwissenschaften und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 700 - 700 € pro Monat.
Du möchtest praktische Erfahrungen im Recruiting und in der Personalberatung sammeln? Du hast Interesse daran, Talente zu identifizieren, Kandidaten durch den Bewerbungsprozess zu begleiten und aktiv zum Erfolg von Kundenprojekten beizutragen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein!
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Recruiting, der spannende Einblicke in die moderne Personalgewinnung erhalten und eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen möchte.
Aufgaben- Unterstützung beim Active Sourcing über LinkedIn, Xing und StepStone
- Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidaten für offene Positionen und Kundenprojekte
- Terminierung und Koordination von Bewerbungsgesprächen
- Begleitung von Bewerbungsgesprächen sowie eigenständige Durchführung von Interviews
- Erstellung aussagekräftiger Kandidaten-Exposés für den Vertrieb und unsere Kunden
- Unterstützung bei der Gewinnung von Kandidaten für verschiedene Kundenprojekte
- Erstellung von Arbeitszeugnissen
- Pflege und Aktualisierung der Bewerberdatenbank
- Formulierung, Veröffentlichung und Betreuung von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruiting-Plattformen
- Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Das Praktikum ist als Pflichtpraktikum in Deiner Studienordnung vorgesehen
- Interesse an Recruiting, Personalberatung und Talent Acquisition
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Attraktive Vergütung in Höhe von 700 € brutto pro Monat
- Anerkanntes Pflichtpraktikum im Rahmen Deines Studiums
- Möglichkeit auf Homeoffice (2 Tage in der Woche)
- Moderne technische Ausstattung und ein professionelles Arbeitsumfeld
- Intensive Einarbeitung sowie regelmäßiges Feedback
- Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Recruitern und Vertrieblern
- Eigenverantwortliche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
- Wertvolle Praxiserfahrung für Deinen späteren Berufseinstieg
Praktikant (m/w/d) im Recruiting- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: DIS AG
Unser Unternehmen bietet dir als Praktikant (m/w/d) im Recruiting die Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrungen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu sammeln. Mit einer attraktiven Vergütung, der Option auf Homeoffice und einer modernen technischen Ausstattung fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch intensive Einarbeitung und regelmäßiges Feedback. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das dir viel Gestaltungsspielraum und die Chance gibt, aktiv zum Erfolg unserer Kundenprojekte beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikant (m/w/d) im Recruiting- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn und Xing aktiv, um dein Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Recruitern und anderen Praktikanten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeige dein Interesse und stelle Fragen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! Recruiter suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für das Recruiting spüren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant (m/w/d) im Recruiting- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die Stelle und erkläre, warum du genau zu uns und dem Praktikum im Recruiting passt. Das zeigt dein Interesse!
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und sicherer. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über das Unternehmen informieren. Schau Dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Unternehmenskultur. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu Dir passen. Überlege Dir im Voraus einige Fragen zu den Aufgaben oder dem Team.
✨Präsentiere Dich selbstbewusst
Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Achte auf Deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Ein freundliches Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen positiven Eindruck.
