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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Rehabilitationsanträge und kommuniziere mit verschiedenen Stakeholdern.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Versicherungssektor mit flexibler Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Team-Events.
- Andere Informationen: Zentrale Lage mit guter Anbindung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rehabilitation und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialversicherung, VWL oder BWL erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten im Raum Frankfurt suchen wir Mitarbeiter im Rehabilitationsmanagement (m/w/d) im Versicherungssektor zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Eine Besetzung erfolgt sowohl in der Direktvermittlung als auch in der Arbeitnehmerüberlassung. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn wir Ihr Interesse wecken konnten!
Perspektiven
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte
- Teilnahme an regelmäßigen Team-Events
- Zentrale Lage und gute Anbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
Aufgaben
- Schriftwechsel in Verbindung mit Rehabilitationsanträgen
- Schriftliche und fernmündliche Auskünfte zu stationären Rehabilitationsmaßnahmen, Anschlussheilbehandlungen und Heilkuren
- Bearbeitung schwieriger Vorgänge aus dem Abschnitt Antragsbearbeitung in Abstimmung mit der Gruppenleitung
- Melden von Ersatzansprüchen an die Regressgruppen
- Leistungsprüfung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Sozialversicherung, VWL oder BWL
- Umfassende Fähigkeit sich in komplexe Sachverhalte und gesetzliche Bestimmungen einzuarbeiten
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Verhandlungs- und Organisationsgeschick
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Rehabilitationsmanagement (m/w/d) im Versicherungssektor - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rehabilitationsmanagement (m/w/d) im Versicherungssektor - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen im Rehabilitationsmanagement. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten im Versicherungssektor einen Mehrwert bieten können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! Im Rehabilitationsmanagement sind Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rehabilitationsmanagement (m/w/d) im Versicherungssektor - hybrides Arbeiten (Remote & Prsenz)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position im Rehabilitationsmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deinem Werdegang und deinen Fähigkeiten einfügst. Wir lieben es, wenn wir schnell einen Überblick bekommen!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrungen im Versicherungssektor oder im Rehabilitationsmanagement hast, dann lass uns das wissen! Hebe relevante Projekte oder Tätigkeiten hervor, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Rehabilitationsmanagement im Versicherungssektor vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und gesetzliche Bestimmungen, die für die Position relevant sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Verhandlungsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit, auch wenn das Interview remote stattfindet. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.