Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Vertriebsteam und koordiniere Kundenanfragen professionell.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Bonn mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und persönliche Betreuung von Anfang an.
- Warum dieser Job: Verbinde Verantwortung und Kommunikation in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie möchten Vertrieb, Organisation und Kundenkontakt ideal miteinander verbinden? Dann bietet Ihnen diese Position in Bonn genau die richtige Mischung aus Verantwortung, Struktur und Kommunikation.
Als Vertriebsassistenz (m/w/d) unterstützen Sie das Team im operativen Tagesgeschäft, koordinieren Abläufe, begleiten den gesamten Angebots- und Auftragsprozess und stellen sicher, dass Kundenanfragen professionell und zeitnah bearbeitet werden. Mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass im Vertrieb alles reibungslos funktioniert. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Perspektiven- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Miteinander
- Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Umfassende Einarbeitung und persönliche Betreuung von Beginn an
- Vielfältige Weiterentwicklungs- und Perspektivmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Team
- Unterstützung des Vertriebsteams als zentrale Ansprechperson für Kundenanfragen
- Erstellung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Angeboten
- Verantwortung für die Auftragserfassung, -prüfung und -abwicklung im ERP-System
- Koordination und Abstimmung mit internen Bereichen wie Vertrieb, Logistik, Einkauf und Service
- Pflege der Korrespondenz per E-Mail sowie Bearbeitung von Rückfragen, Bestätigungen und Informationsanfragen
- Unterstützung des Außendienstes durch Terminorganisation, Informationsaufbereitung und interne Abstimmungen
- Pflege und Aktualisierung der Kundenstammdaten
- Mitwirkung bei der Optimierung interner Abläufe und Einbringung eigener Ideen zur Prozessverbesserung
- Analyse von Kundenbedarfen zur Identifikation neuer Vertriebschancen
- Optional: Teilnahme an Messen, Kundenterminen und Präsentationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Kundenbetreuung
- Ausgeprägte Serviceorientierung sowie sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte, zuverlässige sowie selbstständige Arbeitsweise mit einem guten Auge für Details
- Sicherer Umgang mit MS Office; erste Kenntnisse in CRM oder ERP-Systemen wünschenswert
- Hoher Teamgeist und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Organisationstalent und Fähigkeit, auch bei höherem Arbeitsaufkommen den Überblick zu behalten
- Lösungsorientierte Haltung, Eigeninitiative und ein freundliches, professionelles Auftreten
- Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen sind ein Plus
Sales Assistant (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Assistant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und Kundenkontakt am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Assistant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt darauf abzustimmen. Zeig uns, wie du die perfekte Ergänzung für unser Team sein kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So hast du auch gleich alle Infos zur Hand, die du brauchst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Vertriebsassistenz vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Serviceorientierung und dein Organisationstalent betreffen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige Teamgeist
Betone während des Interviews, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und wie du zur Optimierung interner Abläufe beitragen kannst.