SPS-Programmierer (m/w/d)
SPS-Programmierer (m/w/d)

SPS-Programmierer (m/w/d)

Arnstadt Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und behebe Störungen an SPS-Steuerungen und programmiere Automatisierungssysteme.
  • Arbeitgeber: Bekanntes Industrieunternehmen in Arnstadt mit spannenden Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, faire Tariflöhne, Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Andere Informationen: Langfristige Projekte und persönliche Begleitung auf deinem Karriereweg.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und arbeite an innovativen Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik oder Mechatronik und Erfahrung in SPS-Programmierung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du arbeitest mit SPS-Steuerungen und suchst eine neue Herausforderung in Arnstadt? Dann starte jetzt als SPS-Programmierer (m/w/d) bei einem bekannten Industrieunternehmen in Arnstadt. Als DIS AG begleiten wir dich persönlich auf deinem Karriereweg. Wir öffnen Türen zu namhaften Unternehmen in Arnstadt und ermöglichen dir spannende Projekte in der Automatisierungstechnik.

Perspektiven:

  • Arbeitnehmerüberlassung mit geplanter Übernahme oder Personalvermittlung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag von Beginn an
  • Faire Tariflöhne sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Kostenfreie persönliche Schutzausrüstung und digitale Prozesse über unsere Mitarbeiter-App
  • Langfristige Projekte bei Industrieunternehmen

Deine Aufgaben:

  • Störungen an SPS-Steuerungen, Robotern und Antriebssystemen analysierst und behebst du eigenständig
  • Programmierung und Optimierung von Automatisierungssystemen gehören zu deinem Arbeitsalltag
  • In bestehenden Steuerungen führst du Anpassungen und Optimierungen durch
  • Datensicherungen der Steuerungssysteme werden regelmäßig von dir durchgeführt
  • Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen, Montageanlagen und Testsystemen übernimmst du im Team

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Fachkraft für Automatisierungs- bzw. Steuerungstechnik
  • Erfahrung im Umgang mit SPS-Programmierung (z. B. Siemens Simatic STEP 7)
  • Kenntnisse in WinCC flexible, Simatic HMI oder vergleichbarer Software
  • Erfahrung mit Antriebstechnik von Siemens oder SEW sowie Datenkommunikation
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem und sehr gute Deutschkenntnisse

SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Als SPS-Programmierer (m/w/d) bei einem renommierten Industrieunternehmen in Arnstadt profitierst du von einer positiven Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung basiert. Wir bieten dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und faire Tariflöhne, sondern auch spannende Projekte in der Automatisierungstechnik sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit unserer Unterstützung kannst du deine Karriere vorantreiben und Teil eines dynamischen Unternehmens werden, das Wert auf die Sicherheit und das Wohl seiner Mitarbeiter legt.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SPS-Programmierer (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir können dir helfen, den ersten Schritt zu machen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf typische Fragen vor. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch gut ins Team passt. Wir unterstützen dich gerne bei der Vorbereitung!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Projekte in der Automatisierungstechnik. Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um deine Chancen zu maximieren. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer (m/w/d)

SPS-Programmierung
Siemens Simatic STEP 7
WinCC flexible
Simatic HMI
Antriebstechnik
Datenkommunikation
Fehleranalyse
Optimierung von Automatisierungssystemen
Wartung und Instandhaltung
Teamarbeit
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als SPS-Programmierer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit SPS-Steuerungen und Automatisierungssystemen. Nenne konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Mach dich mit SPS-Systemen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die gängigen SPS-Systeme verschaffen, insbesondere über Siemens Simatic STEP 7. Zeige dein Wissen über die Programmierung und Optimierung von Automatisierungssystemen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Störungen an SPS-Steuerungen oder Robotern erfolgreich analysiert und behoben hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich für den Interviewer greifbarer.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Projekten vor, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse und Engagement für das Unternehmen und hilft dir, herauszufinden, ob es gut zu dir passt.

Präsentation deiner Soft Skills

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du im Team arbeitest und wie du Herausforderungen im 3-Schichtsystem meisterst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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