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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere logistische Abläufe für zufriedene Kunden.
- Arbeitgeber: Wir sind einer der größten Personaldienstleister in Deutschland mit spannenden Perspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Zuschüsse zur Altersvorsorge und kostenloses Fitnessstudio.
- Warum dieser Job: Gestalte effiziente Prozesse und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Logistik oder verwandten Bereichen, Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit.
- Andere Informationen: Bewerbe dich jetzt und starte deinen Walk of Fame bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben ein Gespür für Logistik und möchten ein Team leiten, das täglich für reibungslose Abläufe sorgt? Dann sind Sie hier genau richtig! Als Teamleiter (m/w/d) Logistik bei unserem Auftraggeber in Hamburg verantworten Sie die gesamte Logistikabteilung vom Wareneingang bis zur Auslieferung. Sie optimieren Prozesse, packen mit an und sorgen dafür, dass alle Zahnräder perfekt ineinandergreifen. Ihr Ziel: Effiziente Abläufe und zufriedene Kunden.
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten die operativen Abläufe in dem von Ihnen fachlich und disziplinarisch geführten Team und richten den Kurs danach aus, zur Erreichung der Unternehmensziele beizutragen.
- Sie analysieren proaktiv die bestehenden Strukturen und Prozesse, um diese kontinuierlich zu verbessern und somit den Kunden eine Customer Journey von hoher Qualität zu bieten.
- Sie fördern die persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden, bieten Unterstützung und tragen so zur Motivation Ihrer Teams bei.
- Sie unterstützen Ihr Team im Tagesgeschäft, z.B. bei der Abrechnung von Seefrachten, Freistellung von Vollcontainern sowie An- und Ummeldungen von Leerrückgaben.
Ihr Profil
- Ausbildung zum Schifffahrtskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleitungen (m/w/d) oder eine andere kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Logistikschwerpunkt.
- Sie bringen fundierte Berufserfahrung im logistischen Bereich mit.
- Sie möchten die ersten Schritte mit Führungsverantwortung machen oder haben bereits Erfahrung in der Personalführung? Für uns zählt, dass Sie gerne mit Menschen zusammenarbeiten und Freude daran haben, Ihr Team und sich stetig weiterzuentwickeln.
- Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke sowie einen selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsstil.
- Sie haben Spaß daran, analytisch zu denken und Entwicklungen voranzutreiben.
- Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Benefits
- Mobiles Arbeiten: an einem Tag in der Woche.
- Gleitzeit.
- Monetäre Zuschüsse: vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubsgeld, vergünstigtes Mittagessen.
- Bedürfnisorientiertes Einarbeitungsprogramm.
- Gesundheits- und umweltförderliche Angebote: kostenloses Fitnessstudio, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket.
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
Teamlead (m/w/d) Import Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead (m/w/d) Import
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Logistikbranche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Teamleiters zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Dies zeigt deine Eignung für die Rolle und deine Führungsqualitäten.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistikbranche. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Abläufe verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Prozessoptimierung einbringen kannst. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Rolle des Teamleiters viel Interaktion erfordert, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead (m/w/d) Import
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position als Teamleiter (m/w/d) Logistik zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Rolle als Teamleiter in der Logistik wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und logistischen Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Logistik und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Logistikprozesse des Unternehmens. Zeige, dass du ein Gespür für die Abläufe vom Wareneingang bis zur Auslieferung hast und bereit bist, diese zu optimieren.
✨Führe Beispiele für Teamführung an
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du bereits Führungsverantwortung übernommen hast oder wie du dein Team motiviert und gefördert hast. Dies zeigt deine Kommunikationsstärke und dein Engagement für die persönliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Diskutiere, wie du bestehende Strukturen analysiert und Verbesserungsvorschläge erarbeitet hast, um die Customer Journey zu optimieren.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du deine Sprachfähigkeiten während des Interviews hervorhebst. Vielleicht kannst du auch Beispiele nennen, wo du diese Kenntnisse erfolgreich eingesetzt hast.
