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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle das Vertriebsteam, analysiere Verkaufszahlen und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches Unternehmen im Bereich Verpackungs- und Schutzlösungen mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und vielfältige Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Vertriebsstrategie und arbeite in einem kollegialen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium, Erfahrung im Vertrieb und Teamführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich Verpackungs- und Schutzlösungen, das auf Qualität, Innovation und Kundennähe setzt. Im Rahmen einer Personalvermittlung suchen wir eine Teamleitung, die operative Stärke mit strategischem Weitblick verbindet. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position mit echtem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
Ihre Perspektiven
- Unbefristete Festeinstellung direkt beim Kundenunternehmen
- Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen
- Home-Office Option bis zu 3 Tage pro Woche
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Diverse Corporate Benefits, wie z.B. Vergünstigungen
Ihre Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsinnendienstes als zentrale Vertriebseinheit
- Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung und Unterstützung im Tagesgeschäft
- Analyse relevanter Vertriebskennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Weiterentwicklung effizienter Prozesse und Strukturen im Vertrieb
- Mitarbeit an strategischen Projekten zur nachhaltigen Unternehmensentwicklung
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium
- Erfahrung im Vertriebsinnendienst-Umfeld und in der Teamführung
- Analytische Stärke, Organisationsgeschick und überzeugende Kommunikationsfähigkeit
Teamlead Sales (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Sales (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Teamführung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Erkläre, warum du gerne im Vertrieb arbeitest und wie du das Team motivieren kannst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und wir dich direkt unterstützen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass dein Anschreiben an!: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Teamlead Sales zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen der Position übereinstimmen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Kunde auf Qualität, Innovation und Kundennähe setzt, solltest du Beispiele parat haben, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Organisationsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung im Vertriebsinnendienst zu verdeutlichen.
✨Fragen zur strategischen Ausrichtung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der strategischen Entwicklung des Unternehmens interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb und wie du mit deinem Team dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Schulungen können hier sehr hilfreich sein.