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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Entwicklerteam und steuere spannende Softwareprojekte.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen in Leipzig mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Work-Life-Balance und attraktive Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarelösungen und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Backend-Entwicklung mit C# und erste Führungserfahrungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Sie sind Teamleiter (m/w/d) im Bereich Softwareentwicklung und möchten ein Entwicklerteam führen, komplexe Projekte steuern und agile Methoden einsetzen? Sie arbeiten strukturiert, fördern Ihr Team und kommunizieren eng mit Stakeholdern? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie!
Für ein etabliertes Unternehmen in Leipzig suchen wir ab sofort einen Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Rolle führen Sie ein Entwicklerteam, steuern Projekte und setzen agile Methoden in der Softwareentwicklung um.
Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein motiviertes Team und attraktive Benefits!
- Ihre Vorteile:
- Strukturiertes Onboarding und Mentoring für einen schnellen Einstieg
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Team mit offener Feedbackkultur und Wertschätzung
- 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Sonderurlaubstage und flexible Work-Life-Balance
- Attraktive Mitarbeitervorteile, Rabatte und Corporate Benefits
- JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität
- Legendäre Firmen-Events und entspannte Team-Ausflüge
Ihre Aufgaben:
- Sie leiten ein mehrköpfiges Entwicklerteam und fördern die Zusammenarbeit
- Sie setzen agile Softwareentwicklung nach dem Scrum-Framework um
- Sie steuern komplexe Softwareprojekte von der Planung bis zur Umsetzung
- Sie kommunizieren eng mit Stakeholdern und anderen Entwicklungsbereichen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung mit C#
- Sie haben idealerweise Kenntnisse in Web-Frontends
- Sie bringen erste Erfahrungen als Führungskraft mit und interessieren sich für Mentoring und Team-Entwicklung
- Sie arbeiten teamorientiert und sind bereit, vor Ort tätig zu sein
Teamleiter im Bereich Softwareentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter im Bereich Softwareentwicklung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, deinen nächsten Schritt zu planen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Teammanagement präsentierst. Zeige, wie du agile Methoden erfolgreich umgesetzt hast und wie du dein Team motivierst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du nicht nur ein Teamleiter bist, sondern auch ein echter Enthusiast in deinem Bereich.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter im Bereich Softwareentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die unser Team bereichern. Lass deine Leidenschaft für Softwareentwicklung und Teamführung durchscheinen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Fähigkeiten bekommen. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Erzähl von deinen Projekten!: Gib uns einen Einblick in die komplexen Projekte, die du geleitet hast. Welche Herausforderungen gab es und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du agile Methoden eingesetzt hast und welche Erfolge du damit erzielt hast!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die agile Methodik
Da die Rolle einen starken Fokus auf agile Methoden hat, solltest du dich gut mit Scrum und anderen agilen Praktiken auskennen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Methoden in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Teamführung zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team gefördert oder Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du ein Mentor sein kannst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in C# und Backend-Entwicklung auffrischst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und vielleicht sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stakeholder-Kommunikation üben
Da die Kommunikation mit Stakeholdern wichtig ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar vermitteln kannst. Übe, wie du deine Ideen und Projekte überzeugend präsentieren kannst.