Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Entwicklung von über 2.000 Wohneinheiten und gestalte nachhaltigen Wohnraum.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit starkem Miteinander und klaren Strukturen.
- Vorteile: Firmenfahrzeug, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Arbeitsplatzsicherheit und Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte einen echten gesellschaftlichen Mehrwert in einem stabilen und wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Erfahrung in Bauprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sinnstiftende Arbeit, langfristige Perspektiven und ein starkes Miteinander: In diesem traditionsreichen Unternehmen gestalten Sie nachhaltigen, bezahlbaren Wohnraum mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert. Klare Strukturen, hohe Stabilität und viel Gestaltungsspielraum treffen hier auf kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Ein Arbeitgeber, der Verantwortung übernimmt – für seine Bestände, seine Mitglieder und seine Mitarbeitenden.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für den technischen Zustand und die Weiterentwicklung von mehr als 2.000 Wohneinheiten
- Planung, Koordination und Umsetzung von Instandsetzungs‑, Modernisierungs- und Neubauvorhaben
- Steuerung aller Projektphasen inklusive Qualitätssicherung bis hin zur finalen Abnahme
- Planung, Überwachung und Kontrolle der technischen Budgetmittel
- Strategische Weiterentwicklung eines klimafreundlichen und zukunftssicheren Immobilienportfolios
- Fachliche Führung und organisatorische Steuerung eines 13‑köpfigen Technik- und Hausmeisterteams
Ihre Vorteile
- Umfassende Handlungsvollmacht und maßgeblicher Einfluss auf sämtliche technischen Fragestellungen
- Weitreichende Freiheiten bei der zukunftsorientierten und nachhaltigen Weiterentwicklung unseres Immobilienbestands
- Verlässliche Organisation mit schlanken Prozessen und kurzen Abstimmungswegen in einem wirtschaftlich gesunden genossenschaftlichen Umfeld
- Firmenfahrzeug mit Option zur privaten Nutzung
- Zusätzliche Absicherung durch betriebliche Kranken- sowie Altersvorsorgemodelle
- Dauerhafte Perspektive und hohe Arbeitsplatzsicherheit
- Zusammenarbeit mit einem routinierten und langjährig bestehenden Hausmeisterteam
- flexibles Arbeiten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Praxiserfahrung in der Planung und Realisierung von Bauprojekten oder in der Bauleitung
- Idealerweise Kenntnisse in der technischen Betreuung größerer Immobilienbestände
- Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise mit ausgeprägter Entscheidungsfreude
- Führungsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende klar und souverän zu leiten
Interessiert? Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen.
Technischer Leiter für Immobilien (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Als Arbeitgeber bietet dieses traditionsreiche Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Immobilienentwicklung, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen. Die Mitarbeitenden profitieren von umfassenden Handlungsvollmachten, flexiblen Arbeitszeiten sowie einer hohen Arbeitsplatzsicherheit in einem wirtschaftlich stabilen genossenschaftlichen Umfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Leiter für Immobilien (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen Möglichkeiten. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Leiter für Immobilien (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Immobilienbranche in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen hervorzuheben.
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung unkompliziert einreichen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um ein traditionsreiches Unternehmen handelt, das nachhaltigen Wohnraum schafft, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine eigenen Werte mit diesen übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Planung und Umsetzung von Bauvorhaben zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern, um deine Praxiserfahrung zu untermauern.
✨Zeige Führungsstärke
Da die Position eine fachliche Führung erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungsqualitäten parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und geleitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
