Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden kompetent und entwickle dein Vertriebsgebiet eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: Mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, mobiles Arbeiten, Bike-Leasing und attraktive Bonusprogramme.
- Warum dieser Job: Nutze deine technische Erfahrung und gestalte aktiv den Vertrieb in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hintergrund oder Vertriebserfahrung, Freude an Kundenberatung und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Viel Freiheit und Eigenverantwortung mit direktem Einfluss auf deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie kommen aus dem Handwerk oder einem technischen Beruf und wollen raus aus der Werkstatt und rein in eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Kundenkontakt? Nutzen Sie Ihre praktische Erfahrung, um Kunden kompetent zu beraten, und entwickeln Sie Ihr Vertriebsgebiet eigenverantwortlich weiter.
In dieser Position verbinden Sie Ihr technisches Verständnis mit Verkaufstalent, um genau die Lösungen zu finden, welche die Kunden benötigen. Ideal für alle, die gerne erklären, beraten und gestalten. Eine Stelle mit viel Freiheit, Eigenkoordination, Abwechslung und direktem Einfluss auf den eigenen Erfolg.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung am Standort bei Halle (Saale) zu besetzen. Die Tätigkeit beinhaltet Außendiensttätigkeiten in den Regionen Sachsen-Anhalt, Sachsen, Thüringen und Brandenburg, was mobiles Arbeiten ermöglicht.
Sie agieren als technischer Ansprechpartner im Gebiet Sachsen-Anhalt, Sachsen, Thüringen und von Brandenburg für Kunststoff- und Verbundplattenlösungen für Bau, Industrie und Werbung:
- Analyse von Kundenbedürfnissen und Finden von den passenden Lösungen
- Entwicklung bestehender Kunden und Aufbau neuer Beziehungen
- Beobachtung von Markt und Wettbewerb, Erkennung von Chancen und Trends
- Enger Zusammenarbeit mit dem Innendienst für reibungslose Abläufe
Sie bringen mit:
- Hintergrund aus einem handwerklichen oder technischen Berufsumfeld und möchten den nächsten Schritt in den Vertrieb wagen ODER bereits Vertriebserfahrung
- Freude daran, Menschen zu beraten und technische Produkte zu erklären
- Stark ausgeprägte Eigenkoordination und Verantwortung für das Wesentliche
- Erfahrungen im Umgang mit MS Office und sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten:
- mittelständisch geprägtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen, kurzen Entscheidungswegen
- Auswahl zum Vergütungsmodell (mit oder ohne Provisionsregelung)
- Firmenwagen (Mittelklassewagen) zur privaten Nutzung (1%-Regelung)
- mobiles Arbeiten
- Benefits wie Bike-Leasing, VwL, Bonuskarte, Personalrabatt
Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Kunststofftechnik Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Kunststofftechnik
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das Verkaufstalent, das für diese Position wichtig ist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Manchmal kann ein persönlicher Anruf oder eine E-Mail den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns zu bewerben und zeige uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Kunststofftechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter interessierst. Deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine technische Erfahrung sollten klar rüberkommen.
Betone deine Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um deine praktischen Erfahrungen aus dem Handwerk oder technischen Beruf hervorzuheben. Erkläre, wie diese Erfahrungen dir helfen, Kunden kompetent zu beraten und Lösungen zu finden, die ihren Bedürfnissen entsprechen.
Sei konkret: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder bestehende Kunden weiterentwickelt hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und überzeugender!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst. Also, zögere nicht und klick dich durch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, welche Bedürfnisse die Kunden in der Kunststofftechnik haben könnten. Überlege dir, wie du deine praktische Erfahrung nutzen kannst, um diese Bedürfnisse zu adressieren und Lösungen anzubieten.
✨Präsentiere dein technisches Wissen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Verständnis klar und verständlich zu erklären. Übe, komplexe technische Konzepte einfach darzustellen, damit du während des Interviews überzeugend auf Fragen eingehen kannst.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich verkauft oder beraten hast. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um deine Vertriebsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Informiere dich über den Markt
Recherchiere aktuelle Trends und Wettbewerber in der Kunststofftechnik. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Chancen zu erkennen und zu nutzen, um das Unternehmen voranzubringen.