Vertriebsmitarbeiter Auendienst (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter Auendienst (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter Auendienst (m/w/d)

Markkleeberg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Türen und Fenstern und gewinne neue Kunden.
  • Arbeitgeber: Innovatives Bauunternehmen mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle, Fahrtkostenzuschuss und Perspektiven zur Festanstellung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Unternehmens aktiv mit und arbeite direkt mit Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Begeisterung für Kundenberatung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Sie lieben den direkten Kundenkontakt, bringen technisches Know-how mit und möchten die Zukunft eines innovativen Bauunternehmens aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil eines engagierten und kollegialen Teams!

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Festanstellung im Kundenunternehmen suchen wir einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den Außendienst.

Ihre Perspektiven

  • Eine Vollzeitstelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit direktem Kundenkontakt
  • Ein dynamisches und motiviertes Team
  • Perspektiven zur Festanstellung sowie Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens
  • Diverse Benefits, wie z.B. Fahrtkostenzuschuss
  • Gehaltspaket und Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

  • Kompetente Beratung von Kunden zu Türen und Fenstern
  • Erstellung individueller Angebote und Nachverfolgung
  • Gewinnung von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Durchführung von Produktpräsentationen und Vorführungen
  • Aufmaß direkt beim Kunden vor Ort
  • Sicherstellung einer fehlerfreien Bestellabwicklung

Ihr Profil

  • Technisches Verständnis im Bereich Türen und Fenster
  • Begeisterung für Kundenberatung und Vertrieb
  • Selbstständige, organisierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist

Vertriebsmitarbeiter Auendienst (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG

Als innovatives Bauunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und motivierten Team zu arbeiten, das den direkten Kundenkontakt schätzt. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch attraktive Benefits wie Fahrtkostenzuschüsse und ein Gehaltspaket gemäß Tarifvertrag. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und sich langfristig in einer Vollzeitstelle zu etablieren.
DIS AG

Kontaktperson:

DIS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter Auendienst (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und ehemaligen Kollegen über die Stelle, die du anstrebst. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch wirklich etwas beitragen kannst!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den direkten Kundenkontakt! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter Auendienst (m/w/d)

Technisches Verständnis im Bereich Türen und Fenster
Kundenberatung
Vertriebskompetenz
Erstellung individueller Angebote
Neukundengewinnung
Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
Produktpräsentationen
Aufmaß vor Ort
Fehlerfreie Bestellabwicklung
Selbstständige Arbeitsweise
Organisierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke
Teamgeist

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Technisches Know-how betonen: Da du im Vertrieb für Türen und Fenster arbeiten möchtest, ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar herauszustellen. Erkläre, wie du dieses Wissen in der Kundenberatung einsetzen kannst.

Kundenkontakt hervorheben: Du liebst den direkten Kundenkontakt? Super! Teile in deiner Bewerbung konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung mitbringst.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Auswahlprozess. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Verständnis im Bereich Türen und Fenster zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch wirklich weißt, wovon du sprichst.

Kundenorientierung betonen

Da der direkte Kundenkontakt ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Kundenberatung ist. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Probleme gelöst hast. Das wird deine Begeisterung für den Vertrieb unterstreichen.

Vorbereitung auf Fragen zur Selbstorganisation

Die Position erfordert eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du deine Zeit managst und Prioritäten setzt. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um deine Aufgaben effizient zu erledigen.

Teamgeist und Kommunikation hervorheben

In einem dynamischen Team zu arbeiten, erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Einzelkämpfer bist, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Vertriebsmitarbeiter Auendienst (m/w/d)
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Standort: Markkleeberg
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