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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Entwicklung von Key Accounts.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen in der IT- und Digitalbranche mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Kundenbeziehungen und baue langfristige Partnerschaften auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung im Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Vertrieb mit Gestaltungsspielraum
Standort: Raum Dresden
Arbeitszeit: Vollzeit
Anstellung: Direktvermittlung
Für ein etabliertes Unternehmen aus der IT- und Digitalbranche im Raum Dresden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit Gespür für Kundenbeziehungen und nachhaltiges Wachstum. Sie möchten nicht nur verkaufen, sondern strategisch Kunden entwickeln und langfristige Partnerschaften aufbauen? Dann bietet diese Position den passenden nächsten Karriereschritt.
Perspektiven- Unbefristete Festanstellung in Direktvermittlung
- Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Modernes Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche
- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Team mit professioneller Vertriebsstruktur
- Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Entwicklung von Key Accounts
- Aufbau neuer Kundenbeziehungen im B2B-Umfeld
- Analyse von Kundenbedarfen und Entwicklung passgenauer Lösungsansätze
- Erstellung und Präsentation individueller Angebote sowie Vertragsverhandlungen
- Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Erstansprache bis zum Abschluss
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Potenziale
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur optimalen Projektumsetzung
- Pflege und Dokumentation vertriebsrelevanter Aktivitäten im CRM-System
- Regelmäßiges Reporting relevanter Vertriebskennzahlen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Berufserfahrung im Vertrieb oder Key Account Management, idealerweise im B2B-Bereich
- Technisches Verständnis bzw. Interesse an digitalen Lösungen von Vorteil
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Kundenorientierung
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Vertriebstools
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG
Kontaktperson:
DIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine eigenen Erfahrungen präsentierst, sondern auch zeigst, dass du das Unternehmen und seine Produkte gut kennst. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Verfolge deine Bewerbungen! Halte den Kontakt zu den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast. Ein kurzes Follow-up kann zeigen, dass du wirklich interessiert bist und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Vertriebsmitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfolge!: Wir lieben Zahlen und Erfolge! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und erfolgreich verkauft hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Sei strukturiert!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Achte darauf, dass alles übersichtlich und gut gegliedert ist – so bleibt nichts im Verborgenen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die IT- und Digitalbranche, in der das Unternehmen tätig ist. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie diese die Vertriebsstrategien beeinflussen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder strategisch entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in Vertragsverhandlungen zu sprechen. Überlege dir, welche Techniken du angewendet hast, um zu einem erfolgreichen Abschluss zu kommen, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um Kundenbeziehungen zu pflegen.