AI-Engineer (m/w/d)

AI-Engineer (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative KI-Lösungen und gestalte die digitale Transformation aktiv mit.
  • Unternehmen: Führender europäischer Technologiekonzern in der Verteidigungsindustrie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Hybrid-Work und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Karrierechancen und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Arbeite an cutting-edge KI-Technologien und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit KI-Schwerpunkt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist einer der führenden europäischen Technologiekonzerne in der Verteidigungsindustrie, welcher sich durch exzellente und hochtechnologische Innovationen auszeichnet. Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir einen AI-Engineer mit Schwerpunkt KI-Agenten am Standort Freiburg, der innovative KI-Lösungen entwickelt und die digitale Transformation moderner IT- und Serviceprozesse aktiv mitgestaltet.

Perspektiven

  • Bruttojahresgehalt: 75 - 95.000 Euro
  • Unbefristete Festanstellung
  • 30 Tage Urlaub
  • Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten
  • Gym-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement sowie Betriebsarzt
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Altersversorgung
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten & Sprachkurse

Aufgaben

  • Entwicklung und Implementierung moderner KI-Lösungen zur Automatisierung interner IT- und Serviceprozesse
  • Analyse bestehender Systemlandschaften sowie Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen
  • Auswahl geeigneter KI-Modelle und Technologien entsprechend fachlicher Anforderungen
  • Aufbau, Training und Weiterentwicklung von Machine-Learning- und generativen KI-Modellen
  • Integration neuer Anwendungen in bestehende IT-, Cloud- und Dateninfrastrukturen
  • Überwachung und Optimierung der Performance, Skalierbarkeit und Qualität der KI-Systeme
  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Unterstützung der Anwender bei technischen Fragestellungen und im Umgang mit KI-Lösungen

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz, Machine Learning oder Data Science
  • Erste praktische Berufserfahrung in der Entwicklung oder Implementierung von KI-Lösungen, idealerweise im Umfeld generativer KI oder KI-Agenten
  • Fundierte Kenntnisse moderner Datenbanktechnologien sowie Erfahrung in der Konzeption und Optimierung performanter Datenstrukturen
  • Sehr gute Kenntnisse in Machine Learning, Deep Learning und generativer KI einschließlich praktischer Erfahrung im Training und Fine-Tuning von Modellen
  • Sehr gute Programmierkenntnisse, idealerweise mit Python, sowie Erfahrung mit modernen Entwicklungsstandards und Best Practices
  • Erfahrung im Umgang mit IT-Infrastrukturen, Containerisierungstechnologien (z. B. Docker) und Cloud-Plattformen wie AWS oder Azure
  • Verhandlungssichere (mindestens B2-C1) Deutsch- und gute Englischkenntnisse

AI-Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG

Als Arbeitgeber in Zella-Mehlis bieten wir dir als CNC Maschinenbediener (m/w/d) eine strukturierte und sichere Arbeitsumgebung mit unbefristetem Arbeitsvertrag und fairen Tariflöhnen. Unsere Unternehmenskultur fördert die fachliche Weiterentwicklung und bietet dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Qualitätssicherung beizutragen. Zudem profitierst du von digitalen Prozessen, kostenfreier Schutzausrüstung und einem Gesundheitscheck, was deinen Arbeitsalltag erleichtert und deine Sicherheit gewährleistet.

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Kontaktdaten:

DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so AI-Engineer (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei DIS Deutscher Industrie Service AG bewerben

Viele Unternehmen, wie DIS Deutscher Industrie Service AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI-Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Künstliche Intelligenz
Machine Learning
Deep Learning
Generative KI
Datenanalyse
Python
Datenbanktechnologien

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf DIS Deutscher Industrie Service AG und die ausgeschriebene Position AI-Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von DIS Deutscher Industrie Service AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.