Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Mitarbeiterdaten und Unterstützung bei Abrechnungsprozessen.
- Unternehmen: Renommiertes Unternehmen im Gesundheitswesen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, gute Vergütung und moderne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Nutze einen modernen Fitnessraum und profitiere von attraktiven Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine Expertise ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du möchtest deine Fachkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung in einem Umfeld einsetzen, in dem Genauigkeit, Verantwortung und Vertrauen wirklich geschätzt werden? Die DIS AG sucht ab sofort zur Unterstützung eines renommierten Kundenunternehmens am Standort Neuss.
Freu dich auf eine vielseitige Aufgabe, bei der deine strukturierte Arbeitsweise ebenso gefragt ist wie dein Know-how im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
Deine Vorteile:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gute Vergütung
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Die Nutzung eines modernen, hausinternen Fitnessraums
- Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Deine Aufgaben:
- Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiter‑ und Entgeltdaten im Abrechnungssystem
- Unterstützung bei Ein‑ und Austrittsprozessen aus abrechnungstechnischer Sicht
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen und lohnrelevanten Dokumenten
- Kommunikation mit externen Stellen wie Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern sowie mit internen Fachbereichen
- Fachkundige Ansprechperson für Mitarbeitende in allen Fragen rund um Entgelt, Abrechnung und Personalstammdaten
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Lohn‑ und Gehaltsabrechnung
- Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen wie DATEV
- Ausgeprägte Kommunikations‑ und Serviceorientierung im Umgang mit Mitarbeitenden und externen Stellen
- Sehr sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Wünschenswert: Kenntnisse im Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit modernen HR‑Prozessen
- Interesse an einer dienstleistungsorientierten, sozial geprägten Arbeitsumgebung
Buchhalter Lohn & Gehalt (m/w/d) Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Die DIS AG bietet dir als Buchhalter Lohn & Gehalt (m/w/d) in Neuss ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem deine Fachkenntnisse geschätzt werden. Mit unbefristeten Arbeitsverhältnissen, flachen Hierarchien und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance durch attraktive Zusatzleistungen und moderne Fitnessmöglichkeiten. Werde Teil eines engagierten Teams im Gesundheitswesen und erlebe eine Kultur des Vertrauens und der Verantwortung.
Kontaktdaten:
DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Buchhalter Lohn & Gehalt (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich in der Lohn- und Gehaltsabrechnung hervorheben kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und dein Know-how zeigst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Lass uns gemeinsam deine Ideen entwickeln, die du im Gespräch einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten und den nächsten Schritt in deiner Karriere zu gehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buchhalter Lohn & Gehalt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Buchhalter Lohn & Gehalt interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Fachkenntnisse:Da wir jemanden suchen, der sich mit Lohn- und Gehaltsabrechnung auskennt, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse klar hervorheben. Nenn konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast, um uns von deinem Know-how zu überzeugen.
Achte auf Details:In der Buchhaltung ist Genauigkeit das A und O. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du auch in deiner Arbeit präzise bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort mehr über uns und die Stelle erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet
✨Kenntnis der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Lohn- und Gehaltsabrechnung vertraut. Zeige im Interview, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst, insbesondere im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da die Kommunikation mit externen Stellen und internen Fachbereichen wichtig ist, solltest du im Interview deine Kommunikations- und Serviceorientierung hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit Mitarbeitenden oder Behörden kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Teamdynamik, um zu zeigen, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.
