Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Region Kassel/Göttingen/Paderborn

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Region Kassel/Göttingen/Paderborn

Kassel Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Kundenbeziehungen und entwickle dein Vertriebsgebiet eigenverantwortlich.
  • Unternehmen: International agierendes Unternehmen im stabilen Life-Sciences-Sektor.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Nutze innovative Produkte und Services, um echten Einfluss zu nehmen.
  • Qualifikationen: Studium der Naturwissenschaften oder relevante Vertriebserfahrung im Außendienst.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden, ein wirtschaftlich stabiles und international agierendes Unternehmen im Life-Sciences-Umfeld, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für die Region Bielefeld, Paderborn, Kassel und Göttingen. Sie möchten Kundenbeziehungen aktiv gestalten, Marktpotenziale erkennen und Ihr Vertriebsgebiet eigenverantwortlich weiterentwickeln? Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, innovative Produkte und Services bei Kunden aus Chemie, Pharmazie, Forschung und Diagnostik erfolgreich zu platzieren.

Ihre Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Attraktive leistungsorientierte Vergütung inklusive Gewinnbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsperspektiven im internationalen Umfeld

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung und strategischer Ausbau des Vertriebsgebiets
  • Aktive Neukundenakquise sowie Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten
  • Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen
  • Beratung zu Produkten und individuellen Lösungen im Life-Sciences-Umfeld
  • Planung und Durchführung von Kundenterminen vor Ort sowie digitalen Präsentationen
  • Angebotserstellung, Preisverhandlungen und Vertragsabschlüsse
  • Betreuung und Qualifizierung von Leads bis zum erfolgreichen Abschluss
  • Dokumentation aller Vertriebsaktivitäten im CRM-System
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

Ihr Profil

  • Studium der Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Alternativ kaufmännische Ausbildung mit relevanter Vertriebserfahrung im Außendienst
  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in der chemischen, pharmazeutischen oder diagnostischen Industrie
  • Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion
  • Führerschein Klasse B
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgeber vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet. Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Region Kassel/Göttingen/Paderborn Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG

Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen im Life-Sciences-Umfeld, das seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Vergütungsmodellen und flexiblen Arbeitszeiten bietet. Die offene Unternehmenskultur fördert flache Hierarchien und ermöglicht eine hohe Eigenverantwortung sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen internationalen Umfeld. Mit einem starken Fokus auf Kundenbeziehungen und innovativen Produkten bietet das Unternehmen eine spannende und bedeutungsvolle Karrierechance für Vertriebsprofis.

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Kontaktdaten:

DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Region Kassel/Göttingen/Paderborn erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Meeting. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielt Fragen stellen und deine Motivation zeigen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige Initiative und sende deine Unterlagen schnellstmöglich ein, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Verfolge deine Bewerbungen! Halte den Kontakt zu den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast. Ein kurzes Nachfassen kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse an der Position.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Region Kassel/Göttingen/Paderborn mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Abschlussstärke
Technischer Vertrieb
Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Neukundenakquise
CRM-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Erfolge hervor und passe ihn an die Stelle an, für die du dich bewirbst. So stechen wir gemeinsam aus der Masse heraus!

Schreibe ein überzeugendes Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position zu zeigen. Erkläre, warum du der perfekte Gebietsverkaufsleiter bist und wie du das Unternehmen unterstützen kannst. Lass uns wissen, was dich antreibt!

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns durchzustarten, ist die Bewerbung über unsere Online-Plattform. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte im Life-Sciences-Bereich zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Marktposition des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Position einen starken Fokus auf Kundenakquise und Beziehungsmanagement hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast. Diese Geschichten machen deine Fähigkeiten greifbar.

Verstehe die Herausforderungen der Branche

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der chemischen, pharmazeutischen und diagnostischen Industrie. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Branche verstehst und weißt, wie man mit diesen Herausforderungen umgeht, wird das deine Glaubwürdigkeit erhöhen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsperspektiven zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich langfristig im Unternehmen einbringen kannst. Fragen wie 'Wie fördert das Unternehmen die Weiterbildung seiner Mitarbeiter?' sind hier sehr passend.