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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und unterstütze den Recruiting-Prozess.
- Arbeitgeber: Namhaftes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Individuelle Weiterentwicklung, umfassendes Onboarding und ein dynamisches Team.
- Andere Informationen: Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW sowie Parkplätze vorhanden.
- Warum dieser Job: Gestalte HR-Prozesse aktiv mit und arbeite in einem angenehmen Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
In der Erstellung der Lohn-und Gehaltsabrechnung kennen Sie sich aus? Zudem sind Sie versiert im Umgang mit der Anfertigung von Verträgen, Abmahnungen und anderen Dokumenten? Dann haben wir hier eine passende Stelle für Sie! Für einen unserer namhaften Kunden aus Bad Kreuznach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Vorteile
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Onboarding
- Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung
- Dynamisches Team und angenehmes Arbeitsklima
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW sowie Parkplätze
Ihre Aufgaben
- Sie erstellen die monatlichen Entgeltabrechnungen, pflegen Personaldaten und betreuen die Zeitwirtschaft im entsprechenden Zeiterfassungssystem.
- Sie sichern eine korrekte und fristgerechte Verwaltung aller abrechnungsrelevanten Informationen und gewährleisten die Datenqualität im HR-System.
- Sie unterstützen den gesamten Recruiting-Prozess, von der Bewerberkommunikation bis zur Organisation von Vorstellungsgesprächen.
- Sie bereiten Vertragsunterlagen vor, erstellen Abmahnungen, Arbeitszeugnisse sowie diverse Bescheinigungen und Meldungen.
- Sie fertigen Statistiken und Auswertungen an und liefern verlässliche HR-Kennzahlen für interne Entscheidungsträger.
- Sie übernehmen vielfältige administrative Aufgaben im Personalwesen und tragen damit zum reibungslosen Ablauf der HR-Prozesse bei.
Ihr Profil
- Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich mit.
- Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie mit Zeiterfassungs- sowie Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware, gerne mit P&I Loga.
- Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse.
- Sie zeichnen sich durch Diskretion, Kommunikationsstärke sowie eine eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus.
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
HR Sachbearbeiter (m/w/d) in einem herstellenden Unternehmen Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Kontaktperson:
DIS Deutscher Industrie Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Sachbearbeiter (m/w/d) in einem herstellenden Unternehmen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als HR Sachbearbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Oftmals gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Personalwesen dazu passen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schneller Rückmeldungen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere zu gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Sachbearbeiter (m/w/d) in einem herstellenden Unternehmen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen im Personalbereich hervor, besonders die, die mit Lohn- und Gehaltsabrechnung zu tun haben. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Anschreiben personalisieren: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du perfekt zu uns passt. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erzähle uns, wie du unsere HR-Prozesse unterstützen kannst. Zeig uns deine Begeisterung!
Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir alles nochmal genau an. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten auch jemand anderen drüberlesen!
Online-Bewerbung nutzen: Nutze unsere Online-Bewerbungsplattform, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Personalwesen zeigen. Sei es die Erstellung von Lohnabrechnungen oder das Management von Verträgen – zeige, dass du die nötige Erfahrung hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach dem Team, der Unternehmenskultur oder den Weiterentwicklungsmöglichkeiten. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm selbstbewusst und positiv in das Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du motiviert bist und Freude daran hast, Teil des Teams zu werden. Ein freundliches Lächeln kann Wunder wirken!