Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere Hardware, unterstütze IT-Rollouts und führe Fehleranalysen durch.
- Arbeitgeber: DIS AG ist ein erfahrener Partner in der Personalvermittlung mit über 50 Jahren Erfolg.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Sportangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder 1 Jahr Praxis, Erfahrung im 2nd Level Support und Netzwerkkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir wurden mehrfach als einer der besten Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten individuelle Coachingmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bei der DIS AG suchen dich als IT Rollout-Techniker (m/w/d) für ein Unternehmen im IT-Dienstleistungsbereich in Augsburg! Mit über 50 Jahren Erfahrung sind wir ein etablierter Partner in der Personalvermittlung und begleiten dich gerne auf deinem Karriereweg!
Du bist organisiert, strukturiert, belastbar und bringst einen Führerschein Klasse B mit? Dann werde jetzt wertvoller Teil des Unternehmens und bewirb dich als IT Rollout-Techniker (m/w/d) in Augsburg.
Für ein wachsendes Unternehmen im IT-Dienstleistungsbereich suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT Rollout-Techniker (m/w/d) zur Unterstützung administrativer und projektbezogener Prozesse.
Das sind deine Benefits als IT Rollout-Techniker:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeiter werben Mitarbeiterprogramm mit Erfolgsprämien
- Individuelle Beratung und Coachingmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Sportangebote
- Bike-Leasing/ Jobrad
- Jobticket
Deine Aufgaben:
- Hardware-Installation & -Support (Auf-/Abbau, physikalischer Anschluss, Funktionstests)
- IT-Rollouts & Umzüge (Koordination kleiner Installationsteams)
- Fehleranalyse & Reparaturen (HW-Reparaturen, Fehlerverfolgung)
- Konfiguration & Einrichtung (HW/SW-Installation, Basis-OS-Konfiguration, IP-Adressen)
- Asset-Management & Dokumentation (Inventarisierung, Pflege von Checklisten & Assetdaten)
- IMAC-Services & 1st/2nd Level Support (Support für Clients & Server)
- Leitung kleiner Teams (bis zu 3 Techniker)
Dein Profil:
- IT-Erfahrung & Ausbildung (abgeschlossene IT-Ausbildung oder 1 Jahr Praxis in den letzten 3 Jahren)
- Zertifizierungen & Support-Erfahrung (Herstellerzertifizierung oder 3 Jahre 2nd Level Support in den letzten 5 Jahren)
- Ticketsystem & Dokumentation (Anwendererfahrung mit Ticketsystemen oder vergleichbaren Workflows)
- Netzwerkkenntnisse (Basiswissen & Erfahrung mit der Lösung einfacher Netzwerkprobleme)
- Microsoft Office & Outlook (sicherer Umgang mit MS Office-Produkten)
- Installation & Verkabelung (korrektes Anschließen & Einbinden von IT-Geräten)
- Selbstständige IT-Arbeiten (Bearbeitung von Tickets, Installation, Reparatur & Aufrüstung von Hard-/Software)
Über uns:
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet. *Stand 11/24
Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte! Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
IT Rollout-Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Kontaktperson:
DIS Deutscher Industrie Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Rollout-Techniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele von DIS AG verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als IT Rollout-Techniker arbeiten möchtest, solltest du dein Wissen über Hardware-Installation und Netzwerktechnologien auffrischen und bereit sein, dies im Gespräch zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du kleine Teams leiten wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamarbeit parat hast und wie du Konflikte gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Rollout-Techniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine IT-Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine IT-Erfahrung, insbesondere die abgeschlossene IT-Ausbildung oder relevante Praxiserfahrung. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Hardware-Installation und im Support eingesetzt hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT Rollout-Techniker widerspiegelt. Füge relevante Zertifizierungen und Erfahrungen im 2nd Level Support hinzu, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der DIS AG reizt. Gehe auf deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Teamleitungserfahrung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT Rollout-Technikers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Hardware-Installation, Fehleranalyse und Netzwerktechniken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Rolle wirst du oft mit kleinen Installationsteams arbeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder eine Führungsrolle übernommen hast. Dies zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die DIS AG und das Unternehmen, für das du arbeiten möchtest. Verstehe deren Dienstleistungen und Werte, um im Interview zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.