Mitarbeiter (m/w/d) Reiseorganisation in Dresden
Mitarbeiter (m/w/d) Reiseorganisation in Dresden

Mitarbeiter (m/w/d) Reiseorganisation in Dresden

Dresden Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und koordiniere Geschäftsreisen für ein dynamisches Team.
  • Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Jobvermittlung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ergonomische Arbeitsplätze und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Bringe deine Reiseleidenschaft ein und entwickle deine Karriere in einem großartigen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen, logistischen oder touristischen Bereich.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und die Möglichkeit zur Übernahme von Bereitschaftszeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du liebst es, Reisen zu planen und bist ein Organisationstalent? Dann haben wir die perfekte Möglichkeit für dich! Für unseren Kunden suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) Reiseorganisation in Direktvermittlung. In dieser Position übernimmst du die gesamte Planung und Koordination von Geschäftsreisen. Vom Buchen der Flüge und Hotels bis hin zur Erstellung von Reiserichtlinien und der Betreuung der Reisenden – du sorgst dafür, dass alles reibungslos abläuft und unsere Mitarbeiter ihre Reisen effizient und stressfrei antreten können.

Nutze die Chance, deine Leidenschaft für Reisen in einem dynamischen Unternehmen einzubringen und deine Karriere weiter voranzutreiben! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Das erwartet Sie:

  • Überdurchschnittliche Entlohnung
  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Teilzeit-Option und flache Hierarchien
  • Ergonomische und lichtdurchflutete Arbeitsplätze
  • Intensive Einarbeitung für eine bestmögliche Eingliederung ins Team
  • Firmeneigene Kantine
  • Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken
  • ..und vieles mehr!

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortlich für die Auswahl und Organisation der besten Verkehrsmittel, damit Reisegruppen termingerecht und bequem ihr Ziel erreichen
  • Planung und Beschaffung von Beförderungsleistungen wie Bahn-, Bus- und Flugreisen innerhalb eines motivierten Teams
  • Zentrale Kontaktperson für externe Leistungspartner und interne Abteilungen bei der Abstimmung und Koordination von Transportmöglichkeiten
  • Entwicklung und Umsetzung schneller Lösungen bei Ausfällen oder Verzögerungen von Verkehrsmitteln, um die Reisepläne der Kunden sicherzustellen
  • Unterstützung im Notfallmanagement, inklusive Übernahme von Bereitschaftszeiten zur schnellen Problemlösung außerhalb der regulären Arbeitszeiten (vergütet)

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem kaufmännischen, logistischen oder touristischen Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Tourismusbranche von Vorteil
  • Schnelle Auffassungsgabe sowie sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise ERP-Systemen
  • Selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise kombiniert mit organisatorischem Talent, Belastbarkeit und Teamgeist
  • Begeisterung für Organisation, Logistik, Zahlen sowie die Optimierung von Prozessen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet. *Stand 11/24

Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte! Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.

Mitarbeiter (m/w/d) Reiseorganisation in Dresden Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG

Unser Unternehmen ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der dir als Mitarbeiter (m/w/d) in der Reiseorganisation in Dresden nicht nur eine überdurchschnittliche Entlohnung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und ergonomischen Arbeitsplätzen. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch intensive Einarbeitung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte, während du in einem dynamischen Team arbeitest, das deine Leidenschaft für Reisen teilt und dir die Möglichkeit gibt, deine Karriere aktiv voranzutreiben.
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Kontaktperson:

DIS Deutscher Industrie Service AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Reiseorganisation in Dresden

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Reisebranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Reiseorganisation. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen und Technologien Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für den Job.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Szenarien überlegst, die in der Reiseorganisation auftreten können. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen reagieren würdest und welche Lösungen du anbieten kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten bereits im Bewerbungsprozess. Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Dies gibt dem Arbeitgeber einen ersten Eindruck von deinem Organisationstalent.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Reiseorganisation in Dresden

Organisationstalent
Planungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Reiseorganisation
Erfahrung in der Tourismusbranche
Belastbarkeit
Teamgeist
MS-Office Kenntnisse
Kenntnisse in ERP-Systemen
Problemlösungsfähigkeiten
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Fremdsprachenkenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Schnelle Auffassungsgabe

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen an die Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position in der Reiseorganisation wichtig sind. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Tourismusbranche.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Reisen und Organisation zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie du zur Effizienz des Unternehmens beitragen kannst.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitest

Vorbereitung ist alles

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest, um dein Interesse und deine Motivation zu zeigen.

Präsentation deiner Erfahrungen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Reiseorganisation und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Teamgeist betonen

Da die Position viel Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.

Englischkenntnisse hervorheben

Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, einige Fragen auf Englisch zu beantworten oder deine Sprachkenntnisse in einem kurzen Gespräch zu demonstrieren. Das zeigt deine Kommunikationsfähigkeit.

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