Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Einführung neuer Mobilitätslösungen und organisiere Haltestellenservices.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen in der Mobilitäts- und Infrastrukturbranche.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgebundene Bezahlung, unbefristeter Vertrag und spannende Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Hintergrund im Mobilitätsumfeld und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Im Auftrag eines Unternehmens aus der Mobilitäts- und Infrastrukturbranche suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) für Mobilitätskonzepte und Haltestellenmanagement. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Ihre Perspektiven
- Schneller Zugang zu einem etablierten öffentlichen Arbeitgeber
- Tarifgebundene Bezahlung und Urlaubsanspruch
- Zusatzleistungen wie finanzielle Zuschüsse
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag
- Spannendes Tätigkeitsfeld im Zukunftsbereich Mobilität
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
- Unterstützung bei der Einführung neuer Mobilitätslösungen
- Organisation und Betreuung von Haltestellenservices
- Erfassung und Pflege relevanter Daten
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben im Verkehrsbereich
- Mitarbeit im Tagesgeschäft
Das bringen Sie mit
- Hintergrund im Mobilitätsumfeld oder Verkehrswesen
- Grundkenntnisse im ÖPNV wünschenswert
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamorientiertes Arbeiten
Mitarbeiter Mobilitätsentwicklung & Haltestellenkoordination (m/w/d) Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Kontaktperson:
DIS Deutscher Industrie Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Mobilitätsentwicklung & Haltestellenkoordination (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Mobilitätsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Mobilitätsumfeld am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Branche! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Mobilität und bringe diese Themen in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du engagiert und informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Mobilitätslösungen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Mobilitätsentwicklung & Haltestellenkoordination (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Mobilitätsentwicklung zu arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Verlinke deine bisherigen Tätigkeiten mit den Aufgaben, die wir suchen – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Mobilitäts- und Infrastrukturbereich vertraut. Informiere dich über neue Mobilitätslösungen und wie sie in der Praxis umgesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Haltestellenmanagement oder in der Organisation von Mobilitätslösungen demonstrieren. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle teamorientiertes Arbeiten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Herausforderungen im Haltestellenmanagement oder zu den Zielen des Unternehmens sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.